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투자에 대한 차별화된 투자 모집전략이 부족하였으며, 중국 측에게는 해외 투자 시 합리적인 투자방법에 대한 과제를 남겨주었다고 생각한다.
참고문헌
권기범(1998). 기업구조조정법. 서울: 삼지원. p.33.
국제연합무역개발협의회(UNCTAD). 2014 세
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회사의 당면 의제를 질문하고 토론했으며, 토론 결과 및 의견을 사내 인트라넷을 통해 게시해서 공유하고 있다. 그 외에도 이메일 서비스를 통해 매일 사원들을 대상으로 회사 관련 뉴스 메일 발송 서비스를 운영 중 이며, 투자 및 중요 사안
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회사
2) 체신관서
3) 증권회사
4) 위탁회사
5) 보험사업자
6) 상호신용금고, 신용협동조합
7) 시설대여업자
8) 신기술사업 금융업자
9) 신용카드업자
10) 선물업자
11) 할부금융업자
Ⅶ. 외국환거래(외환거래)의 국세청통보
1. 통보대상거
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4. 성공적인 명예퇴직제의 전제조건
Ⅴ. 분사경영을 통한 고용조정
1. 의의와 배경
2. 분사의 유형
Ⅵ. 성공적인 고용조정 방안
1. 중간관리자들의 집중적 관리
2. 고용조정 대상자 관리
3. 인플레이스먼트를 통한 생존자 관리
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회사
면적 : 100평방미터
소유 : 임차
보 증 금 : 25,000,000(월세 1,000,000원)
나) 사업장 상권분석
① 유동인구 분석(시간당 10분 파악한 수 × 6 = 1시간당 유동인구)
② 주요 대상고객인 10대의 주시간대 유동인구 분석
③ 거주형태 분석
④ 주위 학교
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투자확대
2) 전략적 외국인 투자유치전략
3) 정규직 VS 비정규직
4) IT ․ BT ․ NT 산업육성
3.민간투자의 활성화
1) 중소기업에 대한 지원
2) 벤처기업의 육성
3) 창업역량배양
4) 근로자의 의욕고취 및
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투자를 활성화시키기에 매우 매력적인 요인으로 다가왔다. 그러나 점차 임금은 상승하고 노조의 응집력은 강해지고 단체협상에서 노조의 힘을 실어주는 입법조치가 마련되게 된다.
여기서 그 궤도의 종착역이 된다면 우리의 미래가 밝지 않
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+200만원+100만원+300만원+200만원}=620만원 1. 창업자 인적 사항
2. 계획 사업의 개요
3. 마케팅
4. 시장조사
5. 사업 규모
6. 잠정적 리스크 예상 및 대응 방안
7. 인력확보 계획
8. 투자비용
9. 자금조달 방법
10. 총수입
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창업 사례를 분석하는 대상 기업을 선정함에 있어서 당연하게도, 평범하게 시작해서 현재 역시도 평범한 기업보다는 뭔가 톡톡 튀고 <조직 행위론>수업 시간에 다뤘던 기업경영상의 여러 요소들을 실증해 볼 수 있는 기업이 선호되었다. 능력
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제도의 악용
2.2. 어용노조화 수단2: 노동조합 위원장의 간선제 선출
3. 해결책 – 노조측의 노력
3.1. 노동조합 의원 선출 과정 개선
3.2. 복수노조제도
4. 해결책 - 제도적 개선
4.1. 근로감독관제도
4.2. 외부노무감사제도
5. 결론
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