|
근로자의 건강을 유지하기 위하여 필요하다고 인정 할 때에는 작업 장소변경, 작업 전환, 근로시간단축, 작업환경측정, 시설설비의 설치 또는 개선, 그밖에 적절한 조치를 하여야 한다. 라고 규정되어 있다.
여기 추가하여 \'국내사업장에 근
|
|
|
근, 우리나라 재정착난민에 대한 사회통합정책의 실행 사례 및 적응 경험 연구, 인하대학교 대학원 논문, 2021.
황혜미, 한국의 난민정책, 숙명여자대학교 대학원 논문, 2014. 1. 한국 난민정책의 역사
2. 재정착 난민의 개념
3. 난민보호
|
|
|
임금차별
1) 임금차별과 발생원인
2) 관련사례와 현황
3) 해결방안
6. 고용불평등
1) 고용의 불안정
2) 관련사례와 현황
3) 해결방안
7. 직종과 승진
1) 문제점과 현황
2) 관련사례
3) 해결방안
Ⅲ. 결론
※참
|
|
|
문제점
1) 기업 측면
2) 개인 측면
3) 정년제도
3. 노년기의 퇴직제도의 개선방안
1) 공식적 정년연장
2) 개인별 탄력적 정년제의 도입
3) 퇴직시키지 않고 계속고용하는 근무연장
4) 파트타임 재고용
4. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
|
|
|
취업
-이영주, 김향선(2008). ‘여성복지론’. 양서원
-보건복지가족부(2009). 한부모가족지원사업 안내
-도미향, 채경선(2008). ‘여성학의 이해’. 양서원
-이기량, 주정(2007). ‘여성장애인 삶의 질 향상을 위한 방안 연구’
-여성부(2009). 저소득
|
|
|
)치료
4. 전기치료
5. 광선치료
6. 마사지(Massage) 및 견인치료(Traction)
1) 마사지
2) 견인치료(Traction)
7. 가정치료
Ⅵ. 물리치료사의 역할
Ⅶ. 물리치료사의 능력
Ⅷ. 물리치료사의 임금
Ⅸ. 물리치료사의 전망
Ⅹ. 결론
참고문헌
|
|
|
취업 활성화를 중심으로. 경기대학교 사회복지대학원 석사학위논문.
최희경(2003). 노인의 빈곤요인과 소득보장정책 연구. 부산대학교대학원 박사학위논문. I. 서론 3
Ⅱ. 본론 3
1. 빈곤 노인의 소득보장과 고용정책 3
1) 빈곤 원인론
|
|
|
근홍 외 6인 공저, 도서출판 양지, 2002
여성복지학, 조흥식 외 3인, 서울 학지사, 2000
근로여성복지「산업복지개론」, 김영호, 경진사, 1996,
복지행정론, 최향순, 신원문화사, 1993
노동법 강의, 김치선, 박영사, 200,
여성과 취업, 노동부, 1994,
|
|
|
취업실태와 문제점」1999
이영자. 「중국의 여성고용정책과 양성평등」2002
장경섭. 「개혁 사회주의의 性편향성」1995
중국국제방송. http://kr.chinabroadcast.cn/ 기사 중 <여성들의 노동과 취업권리 보장>
한국여성개발원. http://www.kwdi.re.kr/ 중국
|
|
|
취업제 시행 이전 ------------------------------- 18
2) 방문취업제 시행 이후 ------------------------------- 20
3) 문화 활동의 특징 ----------------------------------- 24
4. 재한조선족사회의 발전 방향
1) 한국 정부의 노력 ---------------------------------- 25
2) 조
|
|
메뉴펼치기
