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쿠팡은 상품 판매부터 배송까지 모든 단계를 직접 서비스하는 ‘다이렉트 커머스 모델’을 구축했다. 지난 2014년 3월부터 자체 배송인력인 ‘쿠팡맨’을 채용하고 고객에게 직접 상품을 전달하는 차별화된 ‘로켓배송’ 서비스를 선보이는
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쿠팡맨 1,000여 명을 채용해 쿠팡이 직접 매입한 상품에 대해서 쿠팡맨들이 직접 배송. 1. 쿠팡 기업소개
(1) 쿠팡 기업개요
(2) 쿠팡 기업문화
2. 쿠팡의 성공요인
3. 소셜커머스의 특징
4. 쿠팡 SWOT분석
(1) Strength
(2) Weakness
(3) Opportu
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쿠팡맨을 정규직으로 채용하고 있다. 쿠팡맨은 현재 6개월 단위 계약직으로 고용된 후 정규직으로 전환되는 구조이며, 전환율은 80~90% 수준이다. 쿠팡의 '더 빠르고 더 친절한 서비스'전략은 쿠팡의 소비자들에게 호의적인 반응을 이끌어내고
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쿠팡은 연마다 계속적으로 쿠팡맨과 물류센터 직원을 채용하고 있다.
쿠팡이 로켓배송으로 소셜커머스 업계에서 프로세스의 혁신적인 바람을 일으키고 있지만 지난해 4000억 원대의 적자를 기록한 것으로 알려져 있다.
쿠팡의 SCM 관점에서 볼
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채용인력 교육
2.3.2) 역량모델에 의한 계층별 필수교육
2.3.3) 핵심인력 양성
2.3.4) 유통업의 전문성 강화
2.3.5) 기업문화 전파
2.4) 보상체계
2.4.1) 직무성과급 제도
2.5) 인사고과
2.5.1) 혼용평가체계
2.5.2) 윤리경영 도입에 따른 윤리지수 임
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, 직장을 자아실현의 장으로 생각하는 직업관을 가지고 있습니다. 또한, 부족하다고 느끼는 부분은 조직을 위해서 그리고 자신을 위해서 끊임없이 배우고 탐구하는 자세로 발전해 나갈 것입니다.
[비고]
열심히 노력하여 땀 흘린 뒤 얻는 결실
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, 직장을 자아실현의 장으로 생각하는 직업관을 가지고 있습니다. 또한, 부족하다고 느끼는 부분은 조직을 위해서 그리고 자신을 위해서 끊임없이 배우고 탐구하는 자세로 발전해 나갈 것입니다.
[비고]
열심히 노력하여 땀 흘린 뒤 얻는 결실
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쿠팡에서 맡은 분야에서 모든 회사 구성원들과 협력하여 지금까지 배웠던 역량을 마음껏 펼칠 수 있는 환경을 만들겠습니다.
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
쿠팡
쿠팡맨
1. 쿠팡맨이 구체적으로 하는 일을 아는가?
2. 인생에서 가장 중요하
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또한, 쿠팡맨은 빠르게 성장하고 있는 기업으로서 무한한 가능성을 가지고 있습니다. 저는 기업의 성장과 함께 제 개인적인 성장을 위해 노력하고, 기술과 지식을 향상시켜 기업과 함께 미래를 만들어가고자 합니다.
쿠팡맨에서 제 역량을 발
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쿠팡
맨’에게 주어지는 높은 연봉과 로켓 배송 차량 제공 등의 다양한 지원이 고객들에게 빠르고
친절한 배송 서비스를 제공할 수 있는 배경이라고 생각합니다.
쿠팡은 9월까지 ‘쿠팡맨’을 3,000명까지 채용하는 것이 목표라고 밝혔고 물
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