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평가, 프로포절, 개발, 분석,등에 관한 것이라 할 수 있다.
5) 프로그램 개발과 지역사회 연결
프로그램개발과 지역사회의 연결모델이 목표는 지역사회의 대상자에게 필요하다고 평가되는 서비스를 향상시키거나 또는 새로운 서비
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프로그램 제공
- 직원의 기본적인 자질함양 및 전문성 고취를 통한 사업추진력 향상
- 프로그램개발 및 평가
방 법
재가복지, 자체 프로그램 개발 및 평가, 공동모금회, 삼성복지재단 등 외부 지원사업의 공모를 통한 프로포절 작성
기대효과
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평가 척도 등을 사전사후 검사하여 효과성 평가
d. 클라이언트 만족도 평가
-프로그램 종결 시점에서 프로그램 및 복지관 이용 전반에 대한 만족도 평가, 이후 프로그램 개발에 참고함. 본 사례의 경우 전반적으로 만족도가 높은 것으로 나타
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평가 척도 등을 사전사후 검사하여 효과성 평가
d. 클라이언트 만족도 평가
-프로그램 종결 시점에서 프로그램 및 복지관 이용 전반에 대한 만족도 평가, 이후 프로그램 개발에 참고함. 본 사례의 경우 전반적으로 만족도가 높은 것으로 나타
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평가 척도 등을 사전사후 검사하여 효과성 평가
d. 클라이언트 만족도 평가
-프로그램 종결 시점에서 프로그램 및 복지관 이용 전반에 대한 만족도 평가, 이후 프로그램 개발에 참고함. 본 사례의 경우 전반적으로 만족도가 높은 것으로 나타
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만들기 위해서는 새로운 차원에서 교육페러다임의 전환이 요구된다. 따라서 평생교육의 바람직한 방향에서 한국평생교육의 나아가기 위해서는 무엇보다 평생교육의 틀을 학교이외에 기존 시민단체와 지방자치단체가 사회 현상에 대해서 현
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만들기
3. 국민이 체감하는 생활정책 펼치기
III. 노동부
1. 노사관계 선진화
2. 활력 있는 노동시장
3. 국민을 섬기는 따뜻한 노동행정
IV. 건강가정지원센터
1. 중앙건강가정지원센터의 역할과 기능
2. 지방건강가정지원센터의 역
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평가하여 사회복지협의회가 갖추어야 할 기본적인 정체성은 다음과 같이 이루어져야 한다고 본다.
1. 사회복지협의회는 지역주민과 밀착되어 대변자. 옹호자. 개발자 및 계획 실천의 중심조직이 되어야 한다.
2. 사회복지협의회는 지역복지
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평가
2. 기관의 비젼 및 목표
3. 기관의 주요사업 및 프로그램
(1) 클라이언트 및 대상 지역
(2) 주요사업
(3) 서비스 전달체계
(4) 기관의 대상층 및 주요사업에 대한 실습생의 평가
4. 기관의 행정사항
(1) 기관의 조직구조 (조직도, 기관
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프로그램기획, 개발기술 : 필요한 프로그램을 파악하고 실시, 평가하며 개선하는 기술이 필요하다.
한편 1970년대말에 조건슨(1981: 344～345)은 산업복지분야와 관련된 복지사를 대상으로 조사한 바 있었다.
이 당시에 유효응답자 120명을 대상
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