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의 경우는 ‘이펙터 종류’라는 의미로 사용되는 경우가 많다. 믹서 등의 손잡이를 표시한 명칭 중의 하나. 믹서의 주출력과는 다른 계통으로, 리버 브나 에코 등의 이펙터에 보내는 신호 레벨을 결정하는 손잡이를 말한다. 이 손잡이는 메이
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그리 중요하지 않다는 말이다. 이것은 기업의 생산성에 직접적인 영향을 미친다. 따라서 생산성을 배가시키기 위해서는 관련된 모든 프로세스들을 재고할 필요가 있다고 하겠다 - 저자 소개 -
- 목 차 -
- 감상문 -
- 요약정리 -
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요약정리 -
모습을 드러내기 시작한 차세대 컴퓨팅 모델
모든 것은 구름 저편에서
인터넷 기업이 리드하는 클라우드 컴퓨팅
차세대 컴퓨팅의 지배자를 노리는 구글
클라우드 컴퓨팅 시대의 기업 IT 전략
사회 인프라화하는 클라우드에
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요약정리: blue ocean strategy
PART Ⅰ
1. 정의
2. 필요성
3. 원칙(6개 원칙: 체계화의 원칙 4개, 실행원칙 2개)
4. 체계화의 실행
PART Ⅱ
5. 체계화(4개-3장, 4장, 5장, 6장)
6. 실행(2개-7장, 8장)
7. 결론(문제점 포함)
Ⅱ. Blue ocean 을 개인이 1건 이
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요약정리]
1.21세기의 발달심리학의 목표이자 의무는 아동의 능력 개발에 적합한 환경을 끊임없이 탐구하고, 그로 인해 감추어져 있던 잠재력을 발견하여 자신의 능력을 최대화하도록 돕는 것이다.
2.아동의 잠재력을 이끌어내기 위해서는 아
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요약정리
2) 각 청소년 사업의 제도적 근거(법률, 조례, 정책계획
3) 각 청소년 사업 전달체계 (지방행정조직, 주요 기관 등)
Ⅲ. 청소년 사업 탐색 소감 및 비평
1) 각 청소년 사업의 특장점 및 한계점 분석
2) 총평(과제를 통해 배우고
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프로세스
3-1. 심사결과 조정·삭감 분석 및 이의신청
3-2. 심판청구 및 행정소송 절차
3-3. 진료비 사후청구 절차
3-4. 요양급여대상 확인제도 및 진료비 확인 요청
3-5. 현지조사 절차 및 대응방안
4. 기타 유형별 심사관리
4-1. 의료급여법에
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받았다면 그들은 계속적인 개선 메카니즘의 기능을 제대로 수행할 수 있을 것이므로 그들의
능력을 강화시킬 필요가 있다는 것이다. 1. TQM 개념
2. TQM 성공을 위한 핵심 프로세스 3단계
3. TQM과 TQC 비교
4. 사례
5. 정리요약
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특별이슈
1. 수명주기에 따른 경력개발
2. 경력정체
3. 자기경력 개발
4. 이중경력 커플
5. 전문인 경력단계모델
6. 다중경력 개발
제 4절 경력관리 방향
1. 한국형 경력개발모형
2. 요약･정리
[ 기업사례 ]
*참고사이트
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대한 안전관련 임무 재부여 등 내부적인 프로세스 개선
외부적으로 해외 생산기지에 납품하는 해외 부품기업에 대한 관리 강화
2010 미국 생산 쏘나타YF 13만9500대 리콜 실시
2011 아반떼(미국명 엘란트라) 미국에서 18만 8000대 리콜 실시
2011 아
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