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한국비정규노동센터.
류정순(2004). 최저생계 보장정책의 문제점과 개선방안. 빈곤문제연구소.
홍종학(2006). 양극화와 경제구조개혁. 한국응용경제학회. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 양극화의 개념
2. 경제위기 이후 소득 불평등
3. 소득 양
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기업 내 비정규직 근로자의 근무실태
1) 기업정보
2) 조직구조 및 근로현황
3) 비정규직 근로자의 근무실태와 문제점
(1) 근로시간 및 임금 문제
(2) 분할지배구조 문제
(3) 여성에 대한 간접차별 문제
(4) 복지 문
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지배구조
한국과 일본 등 동양권 국가에서는 경영자 중심의 지배구조
독일 등 유럽 국가들은 종업원을 참여시키는 지배구조
참고:
대리인 문제 방어기제
-성과급제: 스톡옵션
-법적, 제도적인 장치 : 외부 회계감사인, 기관투자자, 유가증
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한국의 사회지표}, 1987, 1989.
공정거래위원회, [대규모기업집단 지정 현황], 1990∼1999.
공정거래위원회, [시장지배적사업자 지정·고시], 1990∼1998.
공정거래위원회, {공정거래연보}, 1996.
김견(1991), [1980년대 한국자본주의와 산업구조조정], {사회
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한국은 외국인직접투자를 유치하기 위해서 노동시장의 유연성제고, 조세제도와 인센티브 제도의 재정립 등의 투자환경을 개선하여 외국인직접투자 유치에 적극적으로 대응해야 한다. 여기에는 외국인직접투자에 결정적 영향을 미치는 임금
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기업합병
2. 지분 풀링 회계(pooling of interests)
3. 회계 체계(Accounting Establishment)
Ⅵ. 미국 자본주의의 스태그플레이션
1. 전후 사회적 축적구조의 붕괴
1) 팍스 아메리카나가 붕괴됨으로 인해서 미국의 국제지배력이 약화
2) ‘수익성이 있는
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구조 조정정책의 성격
남기곤, 국가의 임금정책과 노동운동
김 균, 하이에크의 시장 및 제도론
M. Itoh, The Labor Theory of Value for Socialism
박종현, 화폐의 내생성에 기초한 화폐수량설 비판 시론
95년
김수행, 세계화 이데올로기와 한국자본주의의
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한국형 연봉제, 신정식 지음, 한국경영개방협회 (2005)
- 경영의 최선선을 가다, BBC(김민주 외), 웅진닷컴 (2005) Ⅰ. 서론
1. 기업환경의 변화
2. 문어발식 경영에서 수익성 지향의 경영
3. 연공주의 인사제도에서 능력주의 인사제로 전환
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Ⅴ. 실업으로 인한 문제점
1. 개인적 문제점
2. 사회적 문제점
Ⅵ. 청년실업에 대한 해결방향
1. 경제의 고용창출 능력 제고
2. 노동시장 경직성 완화
3. 대학구조조정 및 교육혁신
4. 고졸취업의 확대
5. 청년창업의 활성화
Ⅶ. 결 론
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한국경제는 더 늦기 전에 수입의 급속한 증가를 억제하고 추가적인 환율의 평가절상을 막기 위해 경기안정정책을 사용하여 경기를 연착륙 시켜야 한다. 단 경기안정화정책을 사용하게 되면 실업률이 올라가게 되는데 또 다른 외환위기를 피
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