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함께 가는 길>이라는 소식지에 \"성과금 사태가 종결된 지금 이 시간에도 우리를 향한 국민의 비난과 언론의 질책이 이어지고 있는 등 예년과는 다른 심각한 상황이 전개되고 있다\"며 \"이번 성과금 사태는 우리에게 커 다른 손실과 함께 엄
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함께 가는 길>이라는 소식지에 \"성과금 사태가 종결된 지금 이 시간에도 우리를 향한 국민의 비난과 언론의 질책이 이어지고 있는 등 예년과는 다른 심각한 상황이 전개되고 있다\"며 \"이번 성과금 사태는 우리에게 커 다른 손실과 함께 엄
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한국적 통합교육, 새롭게 발전시키는 것이 무엇인가에 변화하는 시대와 함께 가는 길, 새로운 제도의 변화, 예산의 뒷받침 없이는 결코 장애학생의 교육은 이 땅에서 뿌리를 내리지 못하고 남의 나라의 제도만 복사해 오기 바쁠 것이다.
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가는 과정에서 나타나는 자연스러운 현상으로 이해할 수 있다. 교육열과 성취 지향적 문화는 분명 우리 사회의 발전에 중요한 역할을 했지만, 동시에 개인의 행복과 다양성을 제약하는 부작용도 가져왔다. 이러한 갈등을 인정하고 건설적으
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길.
루스 밀크맨(1998), 『공장이여 잘있거라』, 이 종인 옮김, 황금가지.
비욘 아쉐임(1998), 신산업지구의 발전과 기업의 학습과정, 『경제 구조조정과 산업공간의 변화』, 박 삼옥외 편역, 한울.
조지 소로스(1998), 『세계 자본주의의 위기』, 형
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함께 가는 장산으로 가는 길은 언제나 가뿐하고 삶의 활력을 준다. 날씨가 좋을 날 정상에서 바라보는 부산의 전경은 마치 새로운 세상을 보는 것과 같이 드넓고 아름답다. 멋진 자태를 뽐내는 광안대교의 모습과 따스한 햇볕을 받으면서 일
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길이 두려운 직장인들, 왜 이렇게 힘들까\", 2023년 9월 14일
한겨레신문, \"직장문화, 아직도 위계와 억압의 공간인가\", 2022년 6월 3일
중앙일보, \"직장인 10명 중 7명, 유연근무제 원한다\", 2024년 2월 18일 1. 서론
2. 직장문화의 중요성과 현재
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길로 갈 수 있기 때문이다. 상호 의존의 현실 . 함께 소중한 것을 먼저 하라
⁋ 서론
⁋ 본론
⑴ 독립성 패러다임
⑵ 상호 의존성 패러다임
⑶ 승/승 사고와 과정
⑷ 공유된 비전이 주는 열정과 중요성
⑸ 함께 소중한 것을
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함께 사는 통일』(나남, 1993)
강만길,『강만길 선생과 함께 하는 통일』(지영사, 2000)
김병오,『민족통일과 남북연합』(여강출판사, 2001)
백종국「한반도 통일의 당면과제에 관한 현실주의적 연구」
박한규 「통일유형에 따른 정치갈등 유형
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96명 <2>
6. 우리집 식구는 96명 <3>
7. 우리집 식구는 96명 <4>
8. 우리집 식구는 96명 <5>
9. 우리집 식구는 96명 <6>
10. 이젠 외롭지 않아요
11. 자원봉사자의 길(실제편)
12. 작은 실천이 세상을 바꾼다
13. 저 나라에선 나 사슴이 되리
참고문헌
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