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, 동인, 2010 국민건강보험료 I. 의미 II. 보험료 산정 1. 직장가입자 2. 지역가입자 III. 보험료율 IV. 보험료의 부담 1. 직장가입자 2. 지역가입자 3. 체납보험료의 분할납부 V. 보험료의 징수 VI. 보험료의 면제 * 참고문헌
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  • 등록일 2019.09.26
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개발방향', 새만금Project 2020 포럼. 차동세, 1994,『새만금 국제경제 자유지역조성방안』, 산업연구원. 1. 서론 2. 새만금의 환경 3. 갯벌보존의 의미 4. 개발의 부정적인 면과 긍정적인 면 5. 새만금 사업의 현재 상황 6. 결론
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  • 등록일 2002.10.17
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보건의료 환경변화요인 72 2.5.1. 의료시장의 개방 72 2.5.2. 개방병원제도의 도입 75 2.5.3. 전문병원제도의 도입 76 2.5.4. 민간보험제도의 도입 77 2.5.5. 소비자 중심의 의료시장 78 2.5.6. 통합의료원 체계화 79 2.5.7. 질병구조 변화요
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  • 등록일 2011.11.04
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산업화, 정보화되어 가고 있으며, 이에 따라 직업도 기술직에서 사무직과 서비스직으로 확대되고 있다. Information Technology(IT)의 급격한 발달은 컴퓨터를 이용한 전산직 종사자들의 수를 급격히 증가시켰는데, 전산직 종사자의 증가 추세는 99년
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간호사에게 필요하다는 것이다. 보건의료 시스템이 재구성되는 데에 있어 간호사의 업무 수행 능력도 중요한데, 이때 간호 관리자의 역량이 중요한 역할을 한다. 간호 관리자는 체계적이고 풍부한 전문 지식을 갖추고 간호업무 수행에서 필
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보건의료분야에 열악한 농촌지역 주민에게 찾아가서 도와주는 이동, 무료진료를 함으로써 신뢰받는 보건행정 구축 *대상자 : 13개읍면 20개 마을 의료 취약지역 *추진내용 : 매월 2회(두, 네번째주 목요일) 진료팀 구성 - 의사, 간호사, 치위생사
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간호사 - 협력자: 의료진과 원활하고 원만한 의사소통 능력 ② 간호 관리자 - 감시자: 조직 내의 다양한 정보 수집 및 모니터링 - 자원분배자: 보건의료 재정에 관한 지식이나 인적·물적 관리 협상자: 물품 공급업자, 조직 내 자원에 대한 교
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보건의료 시스템을 재구성하게 하는 압력요인을 제시하고, 보건의료 시스템의 재구성과 맞물려 부상하고 있는 간호 가치와 갈등은 어떤 것이 있을 수 있는지 구체적인 예를 제시하여 설명하시오. 또한 미래의 간호관리자가 갖추어야 할 역량
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보건복지가족부장관 ② 보건복지가족부차관 ③ 도시자 ④ 부시장 ⑤ 부시자 해설 : 법70조, 영22조『위원장 : 당해 기관의 부기관장』 37. 시 도지사가 인정하는 자격으로 옳은 것은? ① 전문의 ② 전문간호사 ③ 간호사 ④ 조산사 ⑤ 간호조무
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자의 보고 혈액관리법 제8조 2항에 따르면 혈액원은 혈액 검사를 통해 혈액 부적격자를 발견 했을 경우 그 사실을 보건복지부장관에게 보고 하여 부적격자를 추후 관리해야 하나, 현행법에서는 보고 시기가 없으므로 혈액원은 부적격자를 발
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  • 등록일 2017.02.20
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