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론과 신공공서비스론의 주요 변수 비교
1) 공공서비스 공급자에 대한 관점
(1) 정부의 역할
(2) 행정기관(조직)의 역할
(3) 관료의 역할
2) 공공서비스 수요자에 대한 관점
(1) 수요자의 역할
(2) 수요자의 의식
3)
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행정적 과정에 관한 지식
⑩일반적인 조사방법 및 프로그램 평가에 관한 지식
<참고문헌>
윤현숙외 공저(2001), 의료사회사업론
한인영,최현미(2000), 의료사회사업론
보건복지부.(2000), 보건복지백서
김규수(1999), 의료사회사업론 Ⅰ. 의
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조사 및 문제점 분석, 농촌계획 8(1)
환경부,2001, 생태적측면의 절개비탈면 녹화공법 활성화 방안에 관한 연구
환경부, 2003, 백두대간 훼손실태 조사 연구1 Ⅰ. 서 론
1. 연구 배경 및 목적
2. 연구 범위 및 방법
Ⅱ. 이론적 고찰
1. 관련연
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행정의 고위관리자들이 추구하는 바가 공복으로서 국민에게 봉사하는 민주주의의 원칙에 배치될 가능성이 높다. 특히 신공공관리론에서 주장되는 관리방식은 국민들에 의해 선출된 선출직 공무원이 공공관리자에 대해 발휘할 수 있는 통제
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행정내부에 이러한 역량이 부족할 때에는 외부전문가를 활용하여 전문 기술성을 보충해야 한다.
참고문헌
권순만 김난도. 1995. 행정의 조직경제학적 접근?대리인이론의 행정학적 함의를 중심으로, 『한국행정학보』 29(1). 77-95.
박동서. 1987.
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론
시·도 교육청에서 행정업무 집행에 교육청 직원들이 직접적으로 겪는 어려움은 일반행정과의 연계실태에서 시·도 교육청과 교육위원회, 시·도 의회와의 관계에서 이중의 심의, 의결과정과 감사 및 조사의 중복 때문이며 이에 따라 많은
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의의
(3) 고위공무원단의 도입과 기대효과
(4) 고위공무원단 도입의 필요성
(5) 고위공무원단의 제도운영과 외국사례
(6) 고위 공무원단의 문제점
(7) 개선방안
(8) 고위 공무원단 제도에 대한 행정학도 관점에서의 고찰
4. 결 론
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행정학에 대한 공식적인 교육을 기피하는 경향이 있었다.
영국은 독일이나 프랑스와는 달리 행정을 하는 데 법률학적 지식이 지배적이라고 생각하지 않았다. 법률학적 지식은 물론이고 역사학·경제학·정치학 등과 더불어 잘 조화된 내용을
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론 기말과제물
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 교재 14장과 15장의 핵심 내용 요약
1) 교재 14장(우리 안의 타자들 : 소수자 차별의 원인과 문제들)의 핵심 내용 요약
2) 교재 15장(인권문제)의 핵심 내용 요약
2. 전장연의 시위의 발생과 진행 과정
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론
Ⅱ. 인사행정의 의의
Ⅲ. 인적자원의 특성
Ⅳ. 인사행정 개혁의 이론적 배경
1. 신보수주의와 신공공관리론
2. 조직변화의 이중핵심접근법
Ⅴ. 엽관주의
1. 의의
2. 엽관주의의 성립배경
3. 엽관주의의 발전요인
1) 민주적 이념
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