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리더십(글로벌 시대의 리더가 갖추어야 할 역량)」, 청람, 2022 김기원, 「상황적 리더십이론의 검증」, 전남대학교, 2008 김경수, 「허시와 블랜챠드의 상황적 리더십이론의 재고찰」, 인사관리연구, 2000 박정득, 「사회복지조직 최고관리자의
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리더십의 상황요인 3. 리더십 이론의 발전 가. 단계별 이론의 변화 VI. 리더십을 가지는 리더의 역할 VII. 리더십의 스타일 1. 창조적 비전 제시형 2. 전략가형 3. 구조 및 방향 재조명형 4. 경영 행정가형 5. 목양 리더쉽 6. 위기 대
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현대적 리더십 이론에 적합한 인물 선정 1) 전통적 리더십 이론에 적합한 인물 선정 2) 현대적 리더십 이론에 적합한 인물 선정 2. 전통적 리더십 이론에 적합한 인물과 현대적 리더십 이론에 적합한 인물 비교 Ⅲ 결론 Ⅳ 참고문헌
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리더십과 부하 중심의 리더십 사이에는 다양한 형태의 역할과 관계가 있다고 제시함 참고문헌 신복기, 박경일 외 저, 사회복지행정론, 공동체 2013 남일재, 문명주 외 저, 현대 사회복지행정의 이해, 정민사 2011 강용규, 김형수 외 저, 사회복지
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리더십 이론. 이상욱 역. 시그마프레스. Paul M. Muchinsky, Satoris S. Culbertson. (2016). 산업 및 조직심리학. (유태용 역). 시그마프레스. Peter G. Northhouse. (2023). 리더십: 이론과 실제. 김남현 역. 경문사. 김도형. (2017). 리더십의 계층별 특성 비교 연구. 서
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리더십 창출 과제” 자유공론 400, p28. 2000. 김경환. “역대 대통령의 리더십 비교 - 집권 초기 정치 형태를 중심으로” 1999. I. 서론 1. 연구목적 2. 성장과정 II. 김영삼 대통령의 정책활동과 리더십 유형 1. 사회 ․ 경제적 정책 2.
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사회복지조직에 잘 적용될 수 있는가를 검토해 보는 것이 마지막으로 풀어야 할 과제이다. Ⅲ. 결 론 지금까지 대표적인 학자들에 의해 제시된 사회복지조직이론의 현대적 관리 이론에 대해 분류체계를 충분히 고려하고 또한 사회복지조직을
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리더십 비교연구」, 한국여성개발원. 문원택(1995), “여성기업가의 경영실태와 과제,” 현대경제사회연구원, 「기업경제」, 1995년 3월호. 李相珍, 「最高管理者의 資質, 役割 및 責任」, 제15기 최고관리자과정 교재(2학기), 경상대학교 경영행
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사회복지조직의 현대적 이론 1) 상황이론 가) 상황이론 나) 상황이론의 전제조건 다) 상황이론의 의의 2) 목표관리 가) 목표관리의 특징 나) 목표관리의 성격 다) 목표관리의 기본 단계 라) 목표관리의 장단점 분석 마) 성공적인 목표
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리더십에 대한 이론적 접근  리더십 스타일의 남녀 비교  여성 리더의 특성  여성 리더십의 발휘 : 장애 요인  여성 리더의 효과성 증진 전략 3.여성 리더십 발휘를 방해하는 문제점과 개선 방안 a.적극성 결여
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