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히 이들로부터 지배력의 원천이 생성되도록 하는 경우도 있지만, 그것 역시 실행이 용이한 것도 아니며 견해에 따라서는 바람직한 것도 아니라고 볼 수 있다.
4. 공동모금회 지배구조와 의사결정체계의 개선 방향
공동모금회의 내부의사결
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지적 재산권
김성범·김종태·박진석 : 정보화시대와 지적재산권, 청년과학회, 1998
남희섭 외 : 한EU FTA 지적재산권 협상에 대한 의견서, 한미FTA 저지 지적재산권 대책 위원회, 2007
이진태 : 정보공유와 지적자유권, 법정논의 39호, 중앙대학교 법
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지역사회조직사업에 있어서의 사회복지사의 역할
제7장 사회행동의 전략과 전술
제 8장 지역사회복지기능과 활동
제 9 장 사회복지관
제 10장 재가복지봉사센타와 자원봉사활동
제 11 장 사회복지협의회
제 12 장 사회복지 공동모금회
제
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지식재산권보호 연구, 이화여자대학교 학위논문, 1999
민경배 - 지적재산권과 정보공유 운동, 2002
오병일 - 정보공유, 저작권침해인가?, 2001
이진태 - 정보공유와 지적자유권, 법정논의 39호, 중앙대학교 법학대학, 2004
이상정 - 인터넷 환경에 대
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비
인건비
관장
과장
사회복지사
경리
자문교수
34,322×5%=1,716
15,485×15%=2,322
12,253×26%=3,185
12,174×5%=608
2000×1%×1명×2월=40
소 계
7,871
7,871
장비구입비
시설유지비
사무용품비
인쇄비
통신비
컴퓨터 1500, 프린터 350
30×3월=90
30×3월=90
50×3월=150
30×3월
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공동모금회 활동의 전반적 안정화의 차원에서 절대적으로 필요할 것이라고 생각한다. 전국 공동모금회와 지역 공동모금회 모두 공동모금회의 기능과 관련된 전문성으로 무장된 staff로 staff 시스템을 재구성할 과제를 갖는다. 현재 위에서 언
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지역사회복지 기관의 역할과 발전방안
<목 차>
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 주요기관의 역할 및 발전방안
1. 지역사회복지관
1) 지역사회복지관의 주요기능
2) 사회복지관 운영의 문제점과 향후 발전방안
2. 공동모금회
1) 공동모금회의 주
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지
공동
모금회
(튼튼
가정
도움
닫기)
인
건
비
전담인력
인건비
과장50%
=
급여
팀장 100%
=
사회복지사100%
=
사회복지사 100%
=
건강가정
교육
2,000,000
강사비
250,000원 × 8회 =
2,000,000
10
건강가정
여가/문화
1,800,000
강사비
150,000원×12회 =
1,800,000
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지 및 내용
3. 평석 및 견해
4. 부양기여분 제도 이희배, 법률신문 제2751호 (http://www.lawnb.com)
Ⅳ. 북한의 상속인과 상속분 최달곤, 신영호 공저「북한법 입문」p. 300~309
1. 서설
2. 상속의 개시
3. 상속회복청구권
4. 법정상속
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회복지공동모금회에 관한 규정 삭제, ②사회복지사 자격의 신설, ③사회복지협의회의 법정단체화 등을 들 수 있다.
다음에 1997년에는 다시 시대적 변화와 새로운 욕구에 대처하기 위하여 사회복지사업법이 전면 개정이 이루어졌다.
2) 연 혁
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