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중국 노동 시장의 특성
근로자 보호를 위한 노동정책 강화
1995 노동법 제정, 2004 균부론(均富論) - 근로자 보호 강화
(2007~08년) 노동계약법, 취업촉진법 제정 - 근로자 권익보호 크게 강화
마찰적 실업의 심화
마찰적 실업의 심화로 구인난
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외국인 노동자의 선거권?!
서론
외국인 노동자란
일시 방문 노동자 정책: 외국인들의 일시적인 체류만을 허용하는 정책.
❏ 독일: 일시 방문 노동자 정책 고수->세계화에 합류
미국: 연간 백만 명이 넘는 이민자를 받
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우리 사회의 노동 양극화
01. 사회현황과 노동구조
01. 소득불평등과 빈부격차 확대
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≪ 그 래 프 ≫
❖ 도시 2인 이상 가구의 지니계수를 통계 낸 표
❖ 지속적으로
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노동자를 위한 무료 쉼터를 운영하고 있어요. 여자 쉼터, 남자 쉼터, 방글라데시인 쉼터 세 개로 나누어 운영하고 있어요. 그리고 의료프로그램도 크게 하죠. 주말마다 하루 종일 무료로 진료를 해드리고 약도 드려요. 그리고 정기건강 검진도
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노동에서 부각되고 있는 감정노동의 측면을 고려할 때 ‘자연스럽고 친근한 대화’를 유도하게끔 텔러들을 교육하여 상담업무에 적극 적용하도록 하고 있다는 것은 결국 상담시간 내 대화를 통해 교류되는 직원과 고객의 감정을 기업인 은
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노동, 근골격계질환의 문제가 안전보건위원회에서 중요한 안건으로 다루어지고 구체적 방안이 의결되어야 한다. 서비스사업장의 감정노동과 근골격계질환은 문제의 규모와 심각성이 매우 높으므로 안전보건위원회의 가장 중요한 결정 사항
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날 노동부 천안지청이 주관한 ‘외국인 노동자 일자리 소개 미팅’을 찾은 20여 명의 사업주들도 대부분 자동차부품이나 유리 생산업체 등 제조업 중심이었다. 구제역으로 일자리를 잃은 외국인노동자들은 이들 업체에는 취업하지 못한다.
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3. 노동자의 경영참가
노동자의 경영참가의 개념
노동자가 경영조직상의 지휘명령 계통을 넘어 조직적으로 경영상의 의사결정과정에 참여하여 사용자와 대등하고 자유로운 입장에서 발언권을 행사하는 것(국제노동기구 ILO 정의)
일반적
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노동3권의 보장취지를 벗어난 행위로서 용인될 수 없는 것이다.
3. 노동사범에 대한 불구속 수사원칙을 확립한다는 의미
최근 노동사범에 대한 불구속 수사 원칙을 확립하겠다는 정부의 발표에 대해 마치 법 집행을 하지 않고 수사도 하지 않
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동자 경영참가를 제도화하는 것이 중요하다.
5.노동문제 해결을 위하여
인간은 노동을 통해 사회적 관계를 유지하고 소속감을 느끼며 책임 있게 과ㅓ제를 수행하게 되고, 이 과정을 통해 인간은 삶의 보람을 이루게 되기도 하는 것이다. 그러
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