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사회복지조직의 책임성과 변화
Ⅰ. 사회복지조직의 기능
① 서비스와 서비스 수혜자격을 널리 홍보하여 서비스에 쉽게 접근할 수 있도록 한다.
② 클라이언트의 일상적 생활과 성장을 돕는다.
③ 아동, 노인, 장애인, 여성 등 요보호자들이 지
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사회복지 행정론, 학문사, 2003
신복기, 사회복지 행정론, 양서원, 2003 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 재정관리의 개념
2. 사회복지 재정관리의 개념
3. 사회복지 재정관리의 필요성
4. 사회복지 재정관리의 문제점
5. 사회복지 재정관리의 개선방안
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사회복지행정의 역사
1) 근대 이전
2) 일제 강점기 ~ 1945년
3) 1950년대 ~ 1970년대
4) 1980년대
5) 1990년대
6) 2000년 이후
3. 1990년대 이후 사회복지행정
1) 공동모급법의 시행
2) 사회복지시설 및 기관에 대한 평가
3) 사회복지시
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평가(목표지향적 평가) : 특정한 프로그램이 그 목표를 효율적, 효과적으로 달성했는가를 중점적으로 분석하는 차이가 있다.
결론-요약 및 정리
지금까지의 사회복지행정을 요약, 정리하면 사회복지행정은 넓게 보았을 때 사회복지조직의 목
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사회복지행정론, 퍼시픽북스, 2016
최성재, 남기민 저, 사회복지행정론, 나남, 2016 Ⅰ.서론
Ⅱ. 본론
1. 우리나라 사회복지행정의 각 시기별 주요한 특성
1) 1950년대
2) 1960년대~1970년대
3) 1980년대
4) 1990년대
5) 2000년대 이후
2. 최근 우리
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복지시설 종사자의 보수 체계와 봉급 수준의 격차 해소를 위해 공무원이나 교육 공무원과 같은 보수 규정에 대한 사회복지사업법 개정을 정부 입법으로 발의, 검토해야 한다.
4) 민영화 모델의 사회복지전달체계
민영화 모델(privatization model)
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조직 간에 상호 유기적인 연계와 협조체계가 갖추어져 있어야 한다.
6) 평등성의 원칙
특별한 경우를 제외하고는 성별 연령 소득 지역 종교 지위에 관계없이 모든 국인에게 사회복지 서비스를 제공하여야 한다.
7) 책임성의 원칙
사회복지
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2) 예산편성의 이해
3. 예산체계의 유형
1) 품목별 예산
2) 성과주의 예산
3) 프로그램기획 예산
4) 영기준 예산
4. 예산의 집행과 결산
1) 예산 집행
2) 자금과 비용
3) 수입과 지출, 결산
5. 회계
1) 회계활동
2) 회계감사
3) 재정평가
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사회를 대표하는 합법성을 가져야 하며, 신뢰받고 책임감 있는 개인으로 인식
④ 이해관계와 관련된 전공에 따라 선별
⑤ 조직의 성질과 이사회 구성원으로서의 개인적이고 집합적인 책임감을 이해
(4) 우리나라의 사회복지법인 이사회의 역
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의미
(2) 슈퍼비전의 주요 기능
a. 교수의 기능
b. 행정의 기능
c. 업무촉진의 기능
(3) 슈퍼바이저의 역할
a. 행정적인 상급자로서의 역할
b. 교육자로서의 역할
c. 상담자로서의 역할
4. 효과적인 슈퍼비전을 위한 원칙
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