2014년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트

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전문지식 3,284건

	2014년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트 발전단계에 대한 평가: 모든 국가가 동일한 발전과정을 밟았다고 볼 수 없으며, 또한 계속 쇠퇴함이 없이 발전의 길만을 걸어왔다고 보기 어려움 - 중략 - 제1장 근대국가의 형성과 발전 제2장 인간행동의 변화와 발전 제3장 발전행정론의 발전행정론 발전행정론핵심, 발전행정론자료 발전행정론요약, 2014년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트,	페이지 72페이지 가격 9,000원 등록일 2014.12.23 파일종류 아크로벳(pdf) 참고문헌 없음 최근 2주 판매 이력 없음
	2019년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트 발전단계에 대한 평가: 모든 국가가 동일한 발전과정을 밟았다고 볼 수 없으며, 또한 계속 쇠퇴함이 없이 발전의 길만을 걸어왔다고 보기 어려움 - 중략 - 제1장 근대국가의 형성과 발전 제2장 인간행동의 변화와 발전 제3장 발전행정론의 발전행정론 발전행정론핵심, 발전행정론자료 발전행정론요약, 2019년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트,	페이지 72페이지 가격 9,900원 등록일 2019.12.13 파일종류 아크로벳(pdf) 참고문헌 없음 최근 2주 판매 이력 없음
	2017년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트 발전단계에 대한 평가: 모든 국가가 동일한 발전과정을 밟았다고 볼 수 없으며, 또한 계속 쇠퇴함이 없이 발전의 길만을 걸어왔다고 보기 어려움 - 중략 - 제1장 근대국가의 형성과 발전 제2장 인간행동의 변화와 발전 제3장 발전행정론의 발전행정론 발전행정론핵심, 발전행정론자료 발전행정론요약, 2017년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트,	페이지 72페이지 가격 9,000원 등록일 2017.10.18 파일종류 아크로벳(pdf) 참고문헌 없음 최근 2주 판매 이력 없음
	2016년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트 발전단계에 대한 평가: 모든 국가가 동일한 발전과정을 밟았다고 볼 수 없으며, 또한 계속 쇠퇴함이 없이 발전의 길만을 걸어왔다고 보기 어려움 - 중략 - 제1장 근대국가의 형성과 발전 제2장 인간행동의 변화와 발전 제3장 발전행정론의 발전행정론 발전행정론핵심, 발전행정론자료 발전행정론요약, 2016년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트,	페이지 72페이지 가격 9,000원 등록일 2016.12.21 파일종류 아크로벳(pdf) 참고문헌 없음 최근 2주 판매 이력 없음
	2015년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트 발전단계에 대한 평가: 모든 국가가 동일한 발전과정을 밟았다고 볼 수 없으며, 또한 계속 쇠퇴함이 없이 발전의 길만을 걸어왔다고 보기 어려움 - 중략 - 제1장 근대국가의 형성과 발전 제2장 인간행동의 변화와 발전 제3장 발전행정론의 발전행정론 발전행정론핵심, 발전행정론자료 발전행정론요약, 2015년 2학기 발전행정론 교재 전 범위 핵심요약노트,	페이지 72페이지 가격 9,000원 등록일 2015.08.24 파일종류 아크로벳(pdf) 참고문헌 없음 최근 2주 판매 이력 없음

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논문 5건

	[논문] 고위공무원단제도의 올바른 정착과 개선방안 범위 (2) 충원과정 (3) 핵심역량평가 (4) 이동성 (5) 능력개발 (6) 성과관리 (7) 보수 (8) 신분관리 4. 제도 도입의 문제점 (1) 영국 (2) 호주 (3) 미국 (4) 캐나다 5. 각국의 고위공무원단 평가 (1) 영국 (2) 호주 (3) 미국 행정\|논문\|고위공무원\|인사\|인사행정\|공무원\|개방형\|사례, 고위공무원단제도의 올바른 정착과 개선방안,	페이지 36페이지 가격 8,000원 발행일 2009.02.26 파일종류 한글(hwp) 발행기관 저자
	[논문] 공무원 근무성적평정제도의 개선방안 범위와 방법 Ⅱ. 근무성적평정제도의 이론적 논의 　1. 근무성적평정(Performance Evaluation)의 의의와 특성 　2. 근무성적평정제도의 목적 Ⅲ. 공무원 근무성적평정제도의 문제점 　1. 제도적 측면 　2. 운영 측면 Ⅳ. 공무원 근무성적평 조직\|인사관리\|직무수행\|근무성적평정제도의 이론\|근무성적평정\|공무원 근무성적평정제도\|공무원\|근무성적평정제도의 목적, 공무원 근무성적평정제도의 개선방안,	페이지 10페이지 가격 4,000원 발행일 2013.12.24 파일종류 한글(hwp) 발행기관 저자
	[논문] <목표관리(MBO)제의 역사> 목적 2. 연구의 범위 Ⅱ 목표관리의 이론적 고찰 1. 목표관리의 의의 2. 목표관리의 체계 Ⅲ 목표관리의 역사 1. 국내 목표관리의 역사 2. 국외 목표관리의 역사 3. 국내 은행의 목표관리 현황 Ⅳ 요약 및 결론 참고문헌 목표관리\|금융권의 목표관리\|목표관리제, <목표관리(MBO)제의 역사>,	페이지 10페이지 가격 1,700원 발행일 2008.08.15 파일종류 한글(hwp) 발행기관 저자
	[논문] 중소기업의 기업문화전개방안에 관한 연구 범위 제 2절 중소기업의 역할 및 필요성 제 3절 중소기업의 경쟁전략 이론 제 3장 기업문화에 관한 이론적 고찰 제 1절 기업문화의 정의 제 2절 기업문화의 특성 및 체계 제 4장 중소기업문화의 사례 및 성공요인 제 1절 미 중소기업\|개선방안\|연구, 중소기업의 기업문화전개방안에 관한 연구,	페이지 23페이지 가격 10,000원 발행일 2008.02.10 파일종류 한글(hwp) 발행기관 저자
	[논문] 정당한경찰공권력행사의한계에관한고찰(용산 철거현장 화재사건을 중심으로) 범위 제3절 연구의 방법 제2장 경찰권 행사의 근거 및 한계에 대한 이론적 근거 제1절 경찰권 행사의 법적 근거 제2절 경찰권 행사의 소극적 한계에 대한 이론적 근거 1. 법규상의 한계 경찰\|공권력\|한계\|용산\|철거현장\|화재\|행사, 정당한경찰공권력행사의한계에관한고찰(용산 철거현장 화재사건을 중심으로),	페이지 41페이지 가격 4,000원 발행일 2009.06.25 파일종류 한글(hwp) 발행기관 저자