|
부문
III-1.2. 문제해결면접-관리/영업부문
III-2. 2차 면접 - 구조화된 핵심역량면접
IV. 핵심 전략 - 고객지향적 마케팅 전략에 의한 채용시스템
IV-1. 적합한 인재 유치
IV-1.1. 유효성 제고 - Campus Recruiting
IV-1.2. 구조화된 역량면접
IV-2.
|
|
|
인재상은 신지식인과 미래지향적 인물로 고정관념을 깨고 신개념의 사고 전환을 할 수 있는 인물이다. 대졸이상 고학력자는 물론 고졸·전문대졸까지 개인의 덕성과 능력을 동시에 관찰한 후 채용할 계획, 사원간 인화단결을 할 수 있는 융화
|
|
|
인재를 선발한다.
-On-Line 수시채용은 공개 채용 진행시에는 지원할 수 없으며, 수시채용에 응시한 사람이 공개채용에 응시하고자 할 경우에 는 기 제출한 지원서를 삭제한후 재지원해야함.
※첨부사항 - 자기소개서
1. 성장과정
평소 사람들
|
|
|
자기소개서를 제출하시거나 그랜드 힐튼 호텔 입사지원서를 직접 작성하여 접수하시면 되며, 채용 담당자가 항상 친절하게 지원자 여러분을 도와드릴 것입니다.- 접수 시간 : 평일 09:00 - 18:00 토요일 09:00 - 13:30(단, 공휴일 및 일요일은 방문 접
|
|
|
채용정보
채용시기 및 방법
1. 상반기 채용현황
(1)모집인원:총 17명(남자 15명, 여자 2명)
(2)학력: 대졸13명, 대졸이상 4명
(3)모집부문: 전부문(영업,기획,관리,생산,품질관리,연구개발
(4)모집전공: 법정,상경,인문사회,이공,축산,자연
2. 모집방
|
|
 |
2025년 국순당_와인영업(ON_OFF)부문 인재채용_최신 자기소개서
1.지원 동기
2.성격 장단점
3.생활신조 및 가치관
4.입사 후 포부
1.지원 동기
국순당의 와인 영업 부문에 지원한 이유는 회사의 비전과 제 경험이 잘 맞아떨어진다고 생각
|
|
|
와인에 대한 깊은 이해와 지식을 갖추도록 빈틈없는 자기계발도 병행하겠습니다. 다양한 와인을 탐색하고, 와인과 페어링할 수 있는 음식에 대해서도 연구하여 고객에게 더욱 전문적인 정보를 제공할 것입니다. 이를 통해 고객이 국순당의
|
|
|
국순당 와인영업 부문에서 이러한 계획들을 실천하며, 궁극적으로 회사의 비전과 발전에 기여하는 인재가 되겠습니다. 끊임없는 발전과 성장을 통해 개인의 목표와 회사의 목표를 일치시키며, 성공적인 경력을 쌓아가겠습니다. 1.지원 동
|
|
|
2025년 국순당_와인영업지원 인재채용_최신 자기소개서
1.지원 동기
2.성격 장단점
3.생활신조 및 가치관
4.입사 후 포부
1.지원 동기
와인에 대한 깊은 관심과 열정이 국순당의 와인 영업 지원에 지원하게 만든 이유입니다. 와인은 단
|
|
|
2025년 국순당_와인영업(ON_OFF)_최신 자기소개서
1.지원 동기
2.성격 장단점
3.생활신조 및 가치관
4.입사 후 포부
1.지원 동기
국순당의 와인 영업 직무에 지원하게 된 이유는 오랜 관심과 열정이 있기 때문입니다. 와인은 단순한 음료
|
|
메뉴펼치기
