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리더십은 조직 구성원들에게 동기부여 역할을 한다.
- 리더의 행동은 부하들에게 자극을 주어 업무 몰입도를 높이는 역할을 한다.
Ⅳ. 리더십의 특징
1. 리더십은 최고 책임자만이 갖는 전유물이 아니라 중간관리자나 말단 직원에 의해서도 행
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박정희와 카터
3) 평가 : 자주성과 정권안보
Ⅴ. 박정희 시대가 남긴 부정적 유산
1) 민주화의 진통
2) 냉전형 발전의 한계
Ⅵ. 결론
1)리더십적 접근의 의의
2)박정희에 대한 역사적 평가와 전망
참고문헌
*한글97
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리더로 인정해 주는 것이 중요하다. 항상 자신이 셀프 리더임을 인식하면서 일상생활을 할 수 있도록 분위기를 조성해 주어야 한다.
목 차
*슈퍼 리더십의 정의와 특징
*슈퍼 리더십의 등장 배경
*슈퍼 리더의 성공 패턴.
1)인적 자원의 가치를
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대통령의 연혁
Ⅲ. 박정희 대통령의 경력
Ⅳ. 박정희 대통령의 리더십(리더쉽)
Ⅴ. 박정희 대통령의 권력
Ⅵ. 박정희 대통령의 남로당(남조선노동당)
Ⅶ. 박정희 대통령의 라이벌(장준하)
Ⅷ. 박정희 대통령의 남북경쟁
Ⅸ. 결론
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리더십의 구성요인
2). 변혁적 리더십
※변혁적 리더십의 구성요인
※ 거래적리더십과 변혁적 리더십의 관계
3). 서번트 리더십(Servant Leadership)
4). 슈퍼리더십
*슈퍼 리더십의 등장 배경*슈퍼 리더의 성공 패턴.
1)인적 자원의 가치를 차별
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리더십 - 신원동, 한국경제신문사, 2005
성공하는 삼성의 변화관리 - 강상구, 어드북스, 2005
삼성신화의 원동력 특급인재경영 - 김영안, 이지북, 2004
삼성과 싸워 이기는 전략 - 이용찬, 살림, 2004 1. 삼성전자 소개
2. 직무 분석
3. 선발 배치
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리더십 유형과 조직성과에 대한 새로운 설명을 할 수 있는 리더십이론의 전개를 요구하고 있으며, 특히 변화속도가 어떤 조직보다 빠르고 생존경쟁이 치열한 항공산업의 경우에는 더욱더 절실하다고 하겠다. 이러한 입장에서 리더십 가운데
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리더십, 시대의 창
로버트 k. 그린리프지음, 강주헌 옮김(2001), 리더는 머슴이다, 참솔
한승조 ( 1988 ), 리더십 이론과 한국정치, 민족지성사
한승조 (1993), 21세기의 비전과 한국의 대응, 형설출판사김호진, (1997.8), “한국 대통령의 리더십”, 여
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대통령, 끔찍한 대통령>, 한언, 2000 1. 링컨의 통합의 리더십
2. 링컨의 삶
3. 남북전쟁이 일어날 무렵
4. 신뢰의 리더십
5. 비전 중심의 리더십
6. 정직의 리더십
7. 화합의 리더십
8. 겸손의 리더십
9. 통합의 리더쉽, 링컨
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리더십, 지식의날개, 2006
리더십 이론과 실제(이론과 실제), 대영문화사 2012
박종주, 현대사회와 리더십, 원광대학교출판국, 2001
이재규, 글로벌 지식사회의 지식경영학원론, 박영사, 2003
제임스 맥그리거 번스, 역사를 바꾸는 리더쉽, 지식의
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