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기획(Media Planning)에 관심을 기울여라
3. 마케팅 감사(Marketing Audit)를 도입하라
4. e-마케팅 자원관리의 선(善)순환 고리를 만들어라
Ⅲ. 마케팅의 특허관리
1. 특허 라이센싱의 효과
2. 특허라이센스의 거래에 따른 문제점
1) 특허권의 유용
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교육훈련
1) 의의
2) 우리나라 교육훈련제도의 문제점과 개선방향
2. 근무성적평정
1) 의의
2) 우리나라의 근무성적평정
3. 승진
1) 의의
2) 승진의 중요점
3) 우리나라의 승진제도
4) 문제점
4. 전직과 전보
1) 의의
2) 우리나라 전직?전보
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교육과 연구, 사회서비스, 예술과 문화, 지역개발, 종교 등이다. 비영리조직과 영리기관의 차이는 제약조건의 차이에서 온다고 볼 수 있는데 이는 외부적 제약과 내부적 제약, 대상집단의 제약 등이다. 외부적 제약이란 자본조달에 있어서 세
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교육훈련제도의 개선
10. 인사관계의 개선
11. 직업공무원제
1) 의의
2) 근거
3) 범위
12. 중앙인사기관
1) 의의
2) 우리나라의 중앙인사기관
13. 공직의 분류
1) 경력직과 특수경력직
2) 경력직
3) 특수경력직공무원
14. 직위분류제
Ⅶ. 인
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교육 프로그램의 변화
① 성공의 길잡이, 당신의 멘토는 누구입니까?
(3) 조직 운영상의 변화
(4) 평가 보상의 변화
① 델의 사례, 조직구조, 인사, 교육, 평가보상
4. 세대간의 조화
(1) 도요타
① 도요타 소개
② 도요타의 「챌린
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개발
5 절 승진제도
6 절 보수제도
제10장. 프랑스의 인사행정
1절. 제 4, 5공화국의 성립과 공무원 제도
2절. 프랑스 인사제도의 현황
3절. 채용
4절. 능력개발
5절. 근무성적평가
6절. 승진제도
7절. 보수 및 연금
8절. 프랑스공무
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기획하여야 한다. 연령별, 성별, 소득 수준별, 기능별 다양성 뿐 아니라 민족적, 인종적, 종교적 배경의 다양성이 반영될 수 있도록 기획되는 것이 바람직하다.
(대학 사회봉사교육을 위한모형)
동아리활동 - 기존의 학생회나 동아리가 스스로
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교육을 받기도 한다. 좀 더 자신의 전문성을 높일 수 있는 기술 습득이나 이론 공부를 많이 한다.
Q. 복지관과 교육복지의 차이점은 무엇인가요?
A. 중점 영역이 다르다. 복지관에서의 경력을 학교에서는 인정해주지 않는다. 복지관에서는 복
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교육의 전문화
1) 비전교육
2) 업무의 전문교육
3) 소양교육
3. 배치의 적절성
1) 직무설계서 활용
2) 관리카드를 활용한 봉사자 평가
4. 프로그램의 개발
1) 프로그램의 개발
2) 프로그램의 전문화
Ⅴ. 상담분야
Ⅵ. 교정분야
* 참고문
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교육교재, 2003년 자료)
/ 등촌4종합복지관 홈헬퍼 양성과정 교육자료 (2005. 4월)
/ 자원봉사론 (이필환, 백남덕 공저, 형설출판사)
/ 한국자원봉사협회 1. 자원봉사의 정의
2. 자원봉사의 필요성과 의의
3. 자원봉사의 특성
4. 자원봉사
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