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지원과 문화교육』, 부산: 동아대학교 출판부, 2018.
최용석, 「외국인 근로자 문화적응과 교육」, 『사회복지연구』, 2022, 34(1), 89-112.
한국문화관광연구원, 『한국문화이해와 교육』, 서울: 한국문화관광연구원, 2020.
송지훈, 『다문화가정의
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연구” 단국대 행정법무대학원, 2002
- 최정섭, “사회복지법제론”, 법문사, 2011
- 최경옥, “한국의 다문화가족지원법상 이주근로자와 그 가족의 기본권”, 한국비교공법학회, 2011
- 이종복외, “다문화사회의 이해와 복지”, 양서원, 2012
- 서
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지원정책의 사회복지적 함의라고 생각해 보았다.
참고 문헌
가족의 다양화에 따른 관련 법제 정비연구/ 박선영/ 한국여성정책연구원
여성결혼이민자의 문화적 갈등 경험과 소통 증진을 위한 정책과제/ 김이선/ 한국여성개발원
보건복지가족
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근로자대표와의 협의
Ⅲ. 고용안정과 퇴직금
1. 퇴직금 누진제 폐지 논리의 부당성
2. 누진제 폐지는 취업규칙 불이익변경에 해당
3. 퇴직금 지급률과 방식에 대해서는 단체협약에 명시할 것
Ⅳ. 고용안정과 구조조정실업지원
1. 지원
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지원
Ⅵ. 구조조정과 인사관리
1. 과제 1 : 조직 구성원들이 안정감(Security)을 잃지 않는 방안의 강구
2. 과제 2 : 조직 내 우수 인재를 지속적으로 유지할 수 있는 방안 마련
3. 과제 3 : 혁신적인 프로그램의 개발
Ⅶ. 구조조정과 조직관리
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지원제도에 관한 고찰, 경남과학기술대학교, 2001
김영석, 중소기업 창업 지원 제도에 관한 연구, 군산대학교, 2008
김주미, 2010년 중소기업 창업 지원 프로그램, 대한산업공학회, 2010
김필수, 창업기업에 대한 조세지원 방안 연구, 아주대학교, 19
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연구, 도서관학논집 제25집
신유근(1990), 조직행위론, 서울 : 다산출판사
조순경(2001), 비정규노동과 노동정책의 과제, 한국노총
한국노동연구원(2003), 비정규직 근로자 제도개선의 경제적사회적 영향분석, 노동부 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 학교비정규
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설계하고 제안할 수 있도록 사회복지적 접근과 정책적 복지의 효율성에 대한 깊이 있는 연구를 계속 이어나갈 것입니다. 연세대학교 사회복지대학원 학업계획서
1. 자기소개
2. 지원동기
3. 학업계획
4. 졸업 후 진로계획
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지원고용에 대한 이해와 우리 실정에 맞는 프로그램의 개발이 미흡한 단계이다. 이는 곧 중증장애인의 취업이 활성화 되지 못하는 결과를 나을 것이다. 따라서 이에 대한 전문가들의 연구가 필요하다. 한편 사회 전반적인 인식의 변화도 필요
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연구. 한국정신보건사회복지학회
이현정. 2014. “노래중심의 집단음악치료가 독거 노인의 우울감 및 자아존중감에 미치는 영향”. 학위논문(석사)
김미란. 2014. “원예프로그램 제공이 우울감 감소 및 자아존중감에 미치는 영향 - 저소 득 노
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