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모집·선발 시스템을 개선, 발전시키려는 노력을 게을리 하지 말아야 할 것이다.
8. 참고자료
1. 전략적 인적자원관리, 황규대, 박영사
2. SK텔레콤 (http://www.sktelecom.com)
3. SK그룹 (http://www.sk.co.kr)
4. SK채용정보사이트 (http://www.skcareers.com)
5. 한국인
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모집하여 선발하고 있다. 그러나, 필요에 따라 년 1 ∼ 2회(주로 4월, 9월) 정기적인 공개채용이 실시되는 경우도 있다. SKC의 대졸신입사원 채용은 SK그룹 (Join SK Link)채용을 통해 진행하고 있다.
또한, 신입사원 채용으로 확보하기 어려운 전문인
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SK그룹의 지주회사 전환에 따라 SK C&C가 보유한 SK에너지 주식 관련 지분법
평가이익(2,161억원)이 일회성으로 반영되어 전년 대비 감소하였습니다. 전분기 대비로는
지분법 평가대상 회사의 손실 규모 증가로 인해 감소하였습니다.
③기타 영업
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가을에
2.OK Cashbag 사업의 비즈니스 모델
3.사업 추진시 네가지 난관
4.제휴사 초기 모집 이야기
5.융단 폭격 광고 이야기
6.그다음 전쟁터는 인터넷공간
7.모네타 카드는 오케이캐쉬백 사업의 또다른 지렛대
8.그다음은 어디로
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- 인력채용의 방법
- 선발도구
1. 시험
2. 면접
II. 우리나라 기업의 인력 채용현황
- 기업들의 채용 방식
- 사무관리직,기술직,영업직의 모집경로
- 우리나라 기업들의 인재채용 방침
III. 선진국을 향한 인적자원의 확보
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모집인원의 10～30%를 채용하며, 신규인력 모두를 뽑는 경우도 있다.
추천제를 적극적으로 활용하는 대표적인 그룹은 SK그룹과 금호그룹이다. SK그룹은 선배사원들로 구성된 채용 팀을 각 대학으로 파견, 교수 및 임직원의 추천을 받거나 뜻을
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그룹의 바람직한 변화관리의 방향성 모색
강의
토론
13회
Change Management
타 회사의 변화와 혁신
강의
14회
Work-Shop
팀 프로젝트
각 팀별로 agenda를 연구하고 발표
발표 및 토론
4.국내 기업의 인재개발 교육의 문제점과 개선방안
1)문제점 분석
(1)
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그룹의 바람직한 변화관리의 방향성 모색
강의
토론
13회
Change Management
타 회사의 변화와 혁신
강의
14회
Work-Shop
팀 프로젝트
각 팀별로 agenda를 연구하고 발표
발표 및 토론
3.결론
세계화, 국제화에 따른 무한 경쟁 시장의 확대로 현대사회의
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모집 등 크고 작은 이벤트들이 꾸준히 열린다. 고객 참여를 유도하는 다양한 이벤트를 통해 조금이라도 고객에게 기쁨을 주기 위함이다. 카페베네는 기업 차원에서 사회공헌을 하면서 대학생들에게는 봉사활동의 기회를 주는 ‘해외청년봉
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모집 등 크고 작은 이벤트들이 꾸준히 열린다. 고객 참여를 유도하는 다양한 이벤트를 통해 조금이라도 고객에게 기쁨을 주기 위함이다. 카페베네는 기업 차원에서 사회공헌을 하면서 대학생들에게는 봉사활동의 기회를 주는 ‘해외청년봉
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