현행 정년제의 문제점과 관리방안

소개글

현행 정년제의 문제점과 관리방안에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 정년퇴직의 의의
Ⅱ. 정년제 유형
Ⅲ. 한국기업 정년제의 문제점
Ⅳ. 정년제도의 효율적 관리방안
Ⅴ. 고령자고용촉진법상 연령차별 금지법안
Ⅵ. 마치며

본문내용

고경영자 관심, 지원, 기업의 경영전략에 맞는 정년제 운영이 요구된다 할 수 있으며, 성과적 측면에서는 고령자에 대한 토탈 시스템적 관리, 직무와 직능주의 성과지향의 정년제도, 고령자와 신입직원의 조화가 이루어져야 하며, 참여적 측면에서 정년제도 설계와 개선에 노조, 종업원 참여, 제도 개선 통한 고령자 자발적 직무/조직몰입 제고가 필요하다고 하겠다.

키워드

정년제,   정년제도,   정년제의 문제점,   정년제 관리방안,   인사관리