목차
1. 달라지는 보육료 지원 제도
2. 보육대상별 보육료 지원 개요
1). 만 0-4세 아동
2). 만 5세아
3). 장애아
3. 2010년도 보육료 정부지원 단가
4. 저출산 정책에 있어 보육료 제도의 대한 효과성
5. 맺음말
참고문헌
2. 보육대상별 보육료 지원 개요
1). 만 0-4세 아동
2). 만 5세아
3). 장애아
3. 2010년도 보육료 정부지원 단가
4. 저출산 정책에 있어 보육료 제도의 대한 효과성
5. 맺음말
참고문헌
본문내용
예전의 가족관과 현대의 가치관이 변화하고 있다. 현시점에서 핵가족 문제가 사회문제로 대두되고 있는 것이다.
정통적 가치관이 변화면서 결혼 후 출산을 꺼려하는 가정이 점점 증가하고 있다. 단기적인 출산장려 정책에서 벗어나 마음 놓고, 아이를 낳고, 맡길 수 있는 선진국형 시스템 정착이 시급하며, 또 여러 국가의 사례를 분석하여 우리나라만의 우리나라에 맞는 출산정책 도입도 필요 한 것이다.
출산 후 직장 복귀가 아직도 쉽지 않다. 이에 대해서는 문화적인 보완과 직장에서의 편의시설과 함께 관련 복지 시설이 구비되어 있어야 하며 그에 따른 제도가 시급히 이루어져야 할 것이다. 이에 대하여 국가에서는 기업의 이러한 노력에 탄력성을 가 할 수 있는 인센티브제도도 이루어져야겠으며, 더욱이 우선적인 것은 기업의 복지시설 확충이 선행되어야 할 것이다.
참고문헌
. 법제처 종합법령정보센터 (http://www.klaw.go.kr)
. 보건복지가족부 (http://www.mw.go.kr)
. 보건복지가족부,『보건복지백서』, 2005
. 부천타임즈, (http://www.bucheontimes.com)
. 건치신문(http://www.gunchinews.com)
- 끝 -
정통적 가치관이 변화면서 결혼 후 출산을 꺼려하는 가정이 점점 증가하고 있다. 단기적인 출산장려 정책에서 벗어나 마음 놓고, 아이를 낳고, 맡길 수 있는 선진국형 시스템 정착이 시급하며, 또 여러 국가의 사례를 분석하여 우리나라만의 우리나라에 맞는 출산정책 도입도 필요 한 것이다.
출산 후 직장 복귀가 아직도 쉽지 않다. 이에 대해서는 문화적인 보완과 직장에서의 편의시설과 함께 관련 복지 시설이 구비되어 있어야 하며 그에 따른 제도가 시급히 이루어져야 할 것이다. 이에 대하여 국가에서는 기업의 이러한 노력에 탄력성을 가 할 수 있는 인센티브제도도 이루어져야겠으며, 더욱이 우선적인 것은 기업의 복지시설 확충이 선행되어야 할 것이다.
참고문헌
. 법제처 종합법령정보센터 (http://www.klaw.go.kr)
. 보건복지가족부 (http://www.mw.go.kr)
. 보건복지가족부,『보건복지백서』, 2005
. 부천타임즈, (http://www.bucheontimes.com)
. 건치신문(http://www.gunchinews.com)
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