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공저. [재난대응론] 1977, 16p
김주찬·김태윤. [국가 재해 재난관리의 체계의 당위적 구조 2002]
백우철. [재난관리의 효율적 체제에 관한 연구], 국회도서관 2009
김국래·유병욱. [재난관리론] 정훈사 2008 1.재난관리
2.소방의역할
3.나의생각
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관리체계
I. 재난관리 조직체계
1. 중앙정부의 재난관리조직
2. 지방정부의 재난관리조직
3. 긴급구조구난체계
II. 한신 아와지 지진과 위기관리
III. 긴급대응체계상의 문제
1. 자위대 파견의 지체
2. 진화, 소화작업의 부진
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관리
1) 채용
2) 복리 후생제도&조직행사
3) 직원 평가 보상제도
2. 개방적 조직문화
1) 젊고 자유분방한 기업문화
2) 편안한 호칭관계
3) 최소한의 사내규정
4) 즐겁게 일할 수 있는 ‘튀는’ 사무실
5) 누구나 개발
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관리, 서비스 프로그램 개발, 민간후원자의 개발·관리, 전문인력의 확보, 시설의 사회화 등 시설 자체적으로 수행해야 하는 영역에 관하여 보다 과학적이고 체계적인 처리 능력을 시설 스스로가 길러나가는 것이 중요하다.
이와 더불어 국민
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관리를 위한 기본법
(2) 국제성 및 무역에 관한 규제 최소화
(3) 위임입법적 성격
5) 대외무역법규의 체계
6) 대외무역 관련법 및 관리행정체계
(1) 무역 관련법
(2) 무역관리 행정체계
7) 무역진흥 및 규제
2. 관세법의 성격에 대해 설명하
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규정하고 있다.
- 중략 - 10개 문항의 단답형
- 목 차 -
1. 헌법은 국민의 권리·의무에 관한 사항과 기타 중요한 사항을 무엇으로 규정하도록 하고 있는가?
2. 지방자치단체가 법령의 범위 안에서 자치권에 기초하여 제정하는 법규는
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복리의 증진을 도모하기 위하여 서로 중복되지 아니하게 도시관리계획으로 결정하는 지역을 말한다.
(2) 용도구역
“용도구역”이라 함은 토지의 이용 및 건축물의 용도 • 건폐율 • 용적률 • 높이 등에 대한 용도지역 및
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관리본부
1) 총무 관리 부문
① 총무팀 : 총무, 안전, 인사 (채용 관리, 급여 책정, 인력 계획), 직원
교육 (롯데 호텔 직원 연수원 이용)을 담당하고 있다.
② 복지팀 : 직원들의 복리 후생, 복지 담당하고 있다.
ex) 직원 연수 프로그램 운영, 휴
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관리의 개선방안
① 유능한 인력의 장기근속을 유도하여 경찰서비스의 질적 향상을 도모함과 동시에 경찰공무원의 직업성, 천직관을 고취해야 한다.
② 능력한계에 도달한 인력의 조기퇴직을 유도하여 조직의 효율성을 제고해야 한다.
③ 퇴
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관리본부
1) 총무 관리 부문
① 총무팀 : 총무, 안전, 인사 (채용 관리, 급여 책정, 인력 계획), 직원
교육 (롯데 호텔 직원 연수원 이용)을 담당하고 있다.
② 복지팀 : 직원들의 복리 후생, 복지 담당하고 있다.
ex) 직원 연수 프로그램 운영, 휴
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