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제도에서도 가족 기능을 중시하는 전통이 강하게 나타나고 있다. 장기요양보험제도에서 가족 요양을 인정하거나, 아동수당 지급 시 가족 단위를 고려하는 것 등이 그 예이다.
일곱째, 근로 연계 복지의 전통이다. 환곡제는 단순한 구제가 아
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] 4P
1. 건강가정기본법 4P
2. 한부모가족지원법 5P
3. 민법(가족 관련 법) 6P
4. 영유아보육법 7P
5. 모성보호에 관한 3법
1) 근로기준법 8P
2) 남녀고용평등과 일 · 가정 양립지원에 관한 법률 9P
3) 고용보험법 10P
[결론] 11P
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근로여성복지서비스
1) 근로여성복지 전달체계
2) 근로여성복지서비스 형태
Ⅲ. 여성복지법의 유형
Ⅳ. 임파워먼트와 여성복지실천
1. 임파워먼트의 개념
2. 임파워먼트 실천요소
1) 협력과 파트너십
2) 응집력 있는 집단활동의 장려
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조정
2. 임금정책: 임금체불 방지 조치
3. 임금정책: 초과 근무 수당 제도
4. 근로시간 정책: 근로시간 단축
5. 근로시간 정책: 탄력적 근무제 도입
6. 산업안전 정책: 위험 작업장의 안전 기준 강화
7. 산업안전 정책: 직업병 예방 프로그램
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세제지원이 확대되어야 한다.
올해부터 98년 1월 이후 출생한 6세 이하의 직계비속이 있는 모든 근로자와 사업자는 1인당 연 100만원의 자녀양육비 공제를 받을 수 있다. 또한 영유아에 대한 추가공제와 교육비 공제를 중복해서 받을 수 있으며
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제도나 퇴직금제도는 기업의 인건비부담만을 가중시키게 된다
2) 관리직과 전문직을 담당하는 인력이 기능직이나 작업자에 비해서 크게 증가하고 있다
3) 여성의 사회참여의욕이 높아지는 가운데 근로여성의 수가 많아지고 그들의 근속년
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장려금 지원조건 및 직장보육시설 지원범위를 완화하는 등 제도를 개선키로 했다. 아울러 육아휴직과 직장보육시설 활용이 어려운 중소기업 여성 근로자에 대해 보육비를 지원하는 방안을 2007년 이후 도입하는 방안을 검토할 계획이다.
또
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근로소득을 지급 받는 날까지 원천징수의무자 에게 제출
Ⅷ. 벤처기업 인터넷홍보지원제도
1. 개요
중소기업의 홈페이지와 생산제품 카다로그를 제작하여 인터넷에 수록함으로써 보다 빠르고 효과적으로 중소기업제품을 국내외에 홍보하기
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제도가 여성의 경력단절방지에 미치는 효과 분석」, 서울대학교 석사학위논문, 2015
국가법령정보센터 1. 서론
2. 본론
1) 일과 가정의 양립을 지원하는 현행 정책
2) 일과 가정의 양립을 지원하는 현행 정책의 문제점과 해결방안
3. 결
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제도
Ⅲ. 이주노동자의 작업조건 및 산업보건 현황
1. 일반 사회 문화 경제적 조건
2. 생활 및 근로조건
3. 지역사회 의료서비스 이용도
4. 개인생활 습관 및 만성질환
5. 여성의 건강
Ⅳ. 이주노동자의 산업재해 실태
Ⅴ. 결론 및
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