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장려금)사업
① 보충급여를 기본원리로 하고 있는 국민기초생활보장제도가 야기할 수 있는 수급자의 근로의욕 감퇴를 예방하는 차원에서 근로소득의 일정비율을 산정하여 ‘자활장려금’의 형태로 구분 지원하는 제도이다.
② 기초생활수
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장려금을 지급하는 등의 지원체제를 마련하며, 사내훈련과 기능대학 및 기술대학을 연계하여 기업의 학습 능력을 제고시킨다. 또한 학력·연공중심의 인력관리에서 능력중심의 인력관리로의 전환을 촉진시키기 위해 기업의 사내자격제도를
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제도 개편을 둘러싼 노사간 갈등이었다고 할 수 있다.
▶ 택시전액관리제 도입을 둘러싼 노사간 이해대립
인천지역 택시노조의 파업이 장기화된 원인으로는 먼저 사용자측의 \'택시운송수입금전액관리제\' 도입에 대한 부정적인 태도를 꼽
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근로자 보호 및 복지증진 노력 강화
① 작업환경의 선진국화
김대중 정부는 안전하고 쾌적한 작업환경 조성을 목표로 산업안전 보건제도의 선진화 재해예방강화, 근로자 건강관리의 내실화, 범국민적 안전의식 제고 등을 추진하였다.
② 모
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근로조건과 비교해 볼 때 훨씬 양호한 상태를 유지해 올 수 있었다. 항공산업의 노사관계는 정부규제의 보호하에 발전되어 왔으며 성숙단계에 도달하지 못하고, 다른 산업에 비하여 발전이 늦어지고 있다. 일부 노동조합은 경영자에 반대하
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장려금)사업
① 보충급여를 기본원리로 하고 있는 국민기초생활보장제도가 야기할 수 있는 수급자의 근로의욕 감퇴를 예방하는 차원에서 근로소득의 일정비율을 산정하여 ‘자활장려금’의 형태로 구분 지원하는 제도이다.
② 기초생활수
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근로자 300인 이상 사업장에서 남여 구분없이 근로자 500인이상 사업장으로 확대 시행 등 출산장려를 위한 다양한 시책과 제도를 시행한다.
- 신생아는 무조건 건강보험가입 - 연천군의 경우 남자는 월 1만2000원, 여자의 경우 월 1만500원씩 5년간
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제도
- 의무고용제도(장애인 의무고용제도), 고용촉진 장려금
- 자활사업 : 근로능력 있는 저소득층이 스스로의 힘으로 자활 할 수 있도록 안정된 일자리제공, 자활능력배양
의료보장
- 질병의 위험에 처한 사람에게 의료서비스제공
- 사회보
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필요성이 다소 부족한 부분도 있고 하지만 모두 상호연관성이 있다고 생각합니다. 도요타 렉서스의 사례를 조사하면서 조금 관심이 있던 자동차에 더욱 관심을 가지게 되었고, 지나가다가도 렉서스 차량을 보면 왠지 모를 반가움까지 느꼈습
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근로자시간 단축, 육아 휴직 장려금, 여성고용촉진 등의 지원이 꼭 이우어져야 할 것이다. 그리고 많은 사람들이 이와 같은 정책에 대해서 충분히 활용하고 누릴 수 있도록 정부가 국가의 차원에서 적극적인 지원이 필수적이다.
참고자료
통
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