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요건
2) 창업중소기업 등
2. 등록세?취득세 면제
3. 재산세 감면
?. 사업계획단계에서 해야할 일
?. 창업절차와 성공률 제고
1. 사업구상과 예비사업성분석
2. 사업보육
3. 회사설립과 영업개시
4. 유아기
5. 성장기
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조정기간을 크게 단축한 것이 이번 노동법개정의 특징 가운데 하나이다. 중재는 관계당사자 쌍방이 함께 중재를 신청하거나 또는 일방이 단체협약에 의하여 중재를 신청할 때 시작할 수 있다. 노동조합은 중재개시일로부터 15일간은 쟁의행
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요건
3) 협동화사업의 참여업체 요건
4) 협동화사업의 추진유형
5) 협동화사업의 추진주체 및 참가업체에 대한 자금지원 내용
6) 협동화사업의 추진주체 및 참가업체에 대한 세제지원내용
7) 협동화사업실천계획승인시 주요검토사항
8) 협
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노동
Ⅱ. 피보험자격 상실자의 상실사유를 통해 본 여성해고실태
Ⅲ. 구조조정의 가부장적 구조 : 여성우선해고
1. 서
2. 여성 부서 인력의 집단 해고와 용역 전환: 현대 자동차
3. 여성 직종의 폐지: 중소기업협동조합중앙회
4. 희망퇴직
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요건이다.
2. 노동쟁의의 조정
노동쟁의의 발생사유가 생기면 조정전치주의 따라 조정절차에 들어간다. 현행 노동조합 및 노동관계조정법에서 규정하고 있는 공적 조정형태에는 조정, 중재 및 긴급조정이 있다.
1) 조정
조정(調停)은 노사 당
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요건이다.
2. 노동쟁의의 조정
노동쟁의의 발생사유가 생기면 조정전치주의 따라 조정절차에 들어간다. 현행 노동조합 및 노동관계조정법에서 규정하고 있는 공적 조정형태에는 조정, 중재 및 긴급조정이 있다.
1) 조정
조정(調停)은 노사 당
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조정이 가능함
- 토지사용료는 1년을 단위로 매년 1월 안에 납부하여야 하고 연체시에는 연체한 일수만큼 토지사용료 총액의 1%를 연체비로 납부하여야 함
- 외국인투자기업에 대한 토지사용료 우대혜택
* 수출기업, 첨단기술기업은 3년 면제
*
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노동감시
1. 국가인권위원회는 본 진정의 핵심내용과 맥락을 정확히 파악하고 있는가
2. 상품판매팀 운영과정에서 발생한 차별행위가 왜 국가인권위원회의 조사대상에 포괄될 수 없는가
3. 국가인권위원회는 정확한 사실관계에 근거해 판
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조정에 관한 연구」, 2000
5. 기획예산처,「공기업 민영화 추진실적」, 2002
6. 기획예산처 공공부문 개혁,「공기업 민영화」, 2003
7. 경제기획원,「공기업 민영화 추진현황」, 1989
< 인터넷 >
1. http://www.kdi.re.kr - 한국 개발 연구원 Ⅰ. 서
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노동조합의 투쟁을 적극 지원·연대해야 한다. 사회보험 노동자들에 대한 지원·연대는 인력감축 등 구조조정에 대한 반대투쟁 차원뿐만 아니라 건강보험 운영 및 구조와 관련한 노동자들의 통제권을 확보하는 차원에서도 매우 중요한 사안
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