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전국민주노동조합총연맹, 공인변호사 그룹 공감. 김은지, 박지선 (2011). 성폭력 피해자와 가해자에 대한 일반인들의 태도: 성역할에 대한 인식과의 관계를 중심으로. 한국심리학회지: 법정. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 직장내 성폭력 실태
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전국민주노동조합총연맹: 청년실업의 정부대책. 국회도서관: 청년실업의 원인과 정책과제(정 재하, 2004) 한국경제연구원: 청년 실업의 현황과 원인분석 / 박 성준. 삼성경제연구소: 청년실업 증가의 문제점과 대응방안 (이 상우, 정 권택 2003)&
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전국민주노동조합총연맹 [노동시간국제비교] 한국경영자총협회 [근로시간 단축의 이해와 과제] 경총 [근로시간단축관련 경영계 의견 조사] 한국근로시간제도연구소, 「주5일 근무제로 가는 길」, 2002 1장. 주 5일 근무제의 개념과 관련
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전국보건의료산업노동조합 경력단절 간호사 직업훈련 및 재취업 활성화방안 토론회(2009)노사발전재단 Ⅰ. 논의의 필요성  1. 지역간 의료 불균형은 의료 불평등  2. 간호사 인력수준이 환자에게 미치는 영향 Ⅱ. 간호인력 정책의 현
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조합 대의원 간담회 자료. ----------------------------- 노사관계 견해로 본 고성과 패러다임 | 2008.03.29 06:16 Have a nice day 공개 통하는 블로그 비공개 http://blog.daum.net/sentest33/6407627 노사관계론연구.hwp HPWP 패러다임에 접근하는데 어려운 점은 연구가
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노사관계 모델 연구, 경기개발연구원, 2009 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 주요국의 노사관계 유형 1) 노사자율주의 (1) 영국의 노사자율주의 (2) 미국의 노사자율주의 2) 정치적 노사관계 - 프랑스 3) 민주적 조합주의 - 독일 4) 기업조합주의 -
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살쯔요바덴 협약이란? 경제공황 발생 · 산업 갈등 급증 >사회민주당 정부의 주도 > 노동조합 총연맹(LO)과 스웨덴 경영자협회(SAF)가 체결한 협약 협약의 핵심내용 : (정부 개입 이전) 중앙조직을 통해 노사 갈등을 봉합하는 체제
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노사 협력 강화, 사회적 책임과 지속가능한 발전 등으로 정리할 수 있다. 이러한 방향으로 노동조합이 노동자들의 이익을 보호하고 회사의 지속적인 성장과 발전을 이끌어나가는 데 기여할 수 있을 것이다. 참고문헌 노사관계론 한국방송통
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사관계만을 의미하는 것으로서 경영자와 노동조합의 관계를 원만하게 유지함으로써 산업평화를 이룩하기 위한 것이라고 할 수 있다. 그러나 현대적 의미의 노사관계란 산업관계(industrial relations system)를 지칭하는 것으로서 근로자조직과 산
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조합과 단체교섭 임운택(2004) : 노조운동의 경제사회정책 신케인즈주의와 제3의 길, 한국노총 중앙 연구원 이정원(2003) : 노조와 산별 교섭정착방안 = Establishing industry union and industry-level negotiation, 연세대학교 경제대학원 전국금속노동조합 :
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