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구조의 변화
3)미시적인 원인
(1) 숙련불일치 문제(Skill-Work Mismatch)
(2) 정보 불일치(Information Mismatch)
2. 청년실업의 문제점 분석
1) 인턴제도
2) 재교육 사업
3) 정부 대책의 문제점
4) 학교차원의 문제점
5) 기업차원의 문제점
3. 청년
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사업주에게 재촉하는 등 다양한 노력을 촉구하고 있다.
_ 현재 우리나라는 정년 55세 전후로 기업의 구조조정의 여파 속에서 명예퇴직제 등 중고령 근로자의 재고용 문제가 있다. 우리나라의 채용 과정은 아직도 학교졸업과 동시에 정년까지
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기업이미지 통합하여 높은 인지율을 유지하는 것이 좋다고 본다. 그밖에 기업(진로)은 고도의 마케팅 전략에 근거하여 새로운 고객을 창출하고 유지할 수 있어야 한다.
3. 경쟁사 진입 대처
최근 대표적인 경쟁업체인 두산에서 맥주사업을 포
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기업지배권이 매매되어 부실기업의 증권시장 등에서의 퇴출이 원활화 될 수 있다. 부실기업의 인수와 구조조정을 통해 기업가치를 상승시키는 순기능의 역할을 수행한다.
<참고자료: 「외국자본에 의한 적대적 M&A와 전력산업」김현동 저,
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기업의 유통망을 공유하면서 더 좋은 결과 생성
운영방식과 경영시스템상의 문제
- 구조조정을 통한 경영시스템 재구축
- 경영컨설팅을 받음
- 창업멤버 4명이 나가고 새로운 대표이사와 공동대표 영입
- 레인콤의 영업망과 조직을 재정비하
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사업에 의한 일자리 제공
2) 인턴제에 의한 청소년 단기 일자리 제공
2. 직업능력개발을 통한 취업능력 제고
1) 지식기반사회에 대비한 인력양성체제 구축
2) 수요자 중심의 실업자 직업훈련 실시
3) 경쟁적 직업훈련시장 조성을 통한 훈련
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기업·금융기관의 구조조정을 지원
2) 새로운 건설수요를 창출하여 침체된 부동산경기를 활성화
3) 국민들에게 대규모 부동산에 대한 투자기회를 제공
4) 낙후된 부동산시장을 선진화·투명화
제 2절 국내 REITs 제도의 주요 내용
1. 도입배경
· 1
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기업-노조간 임금-고용 결정의 효율성에 대한 연구 : 한국1차 금속산업에 대한 실증분석, 연세대학교 대학원, 1992
- 한국노동사회연구소, 금융노조 조직진단 및 발전방안, 전국금융산업노동조합
- SC제일은행지부, 노사합의 도출, 2006 Ⅰ. 서
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구조개혁의 주요 내용
4. 철도 민영화의 성과
(2) 일본의 철도민영화
1. 국철개혁의 추진과정 및 배경
2. 국철개혁의 내용
3. 국철민영화 이후 효과
Ⅷ. 우리나라의 민영화 현황
(1)90년대 이후 공기업 민영화 정책 현황
1. 93년 민영화 정책
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조정과 정리해고」- 중앙경제(김수복저)
「고용관계론」- 경문사(이영면저)
그 외 인터넷사이트
1.비정규직 개념 및 원인 현황
1) 정의
2) 유형
3) 비정규 노동의 증가원인
2. 비정규근로자의 노조결성 추진
3. 비정규 노동자의 실태와 문제점
1)
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