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요인
II. 외부요인
1. 현지국 요인
1/ 정부정책과 규제
2/ 경제체제
3/ 지리적 거리
4/ 문화적 차이
5/ 정치적 위험
6/ 시장규모
7/ 경쟁구조
8/ 생산요소의 가용성
9/ 경제하부구조
2. 본국 요인
1/ 시장규모
2/ 경쟁구조
3/ 높은
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기업문화 만들기>>, 삼성경제연구소, 2007년 5월 9일
\"즐겁고 신나는 직장 만들기 \'올인\'\", 한국경제매거진 제 705호, 2009년 6월 8일. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기업내 문화적 차이
1) 기업문화란 무엇인가?
2) 기업들의 문화적차이
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성장과 진화 한국인사ㆍ조직학회 발표논문집
5. 신광철, 지식경영 리포트, 현대경제연구원
6. 유영만(1999), 지식경영과 지식관리시스템,
7. 이순철(1999), 사례로 본 지식경영의 이해, 삼성경제연구소
8. 이석주(1999), 한국기업 지식경영 성공요인
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요인
2. 격동의 중국 가전시장
(1)급성장 추세 속에 과잉투자 누적 (2) 가격인하 경쟁 심화
(3) 중국의 WTO가입 (4) 농촌시장의 대두
3. LG전자 마케팅 전략 수정을 위한 제언
(1) 정부의 움직임을 주목하라!
(2) 소비자 욕구가 다
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기업의 문제점을 진단하고 바람직한 발전방향을 모색하는 것은 큰 의미를 가질 것이다. I. 서 론
1. 변화에 걸맞은 기업문화 재창출
2. 기업문화의 형성요인
II. 본 론
한국 기업문화의 특징
III. 결 론
한국 기업의 문제점과 과제
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한국의 정부-기업관계 진화과정 분석, 행정논총 37, 1999
하태수, 세계화, 외환위기 그리고 정부-기업관계에 대한 재고, 한국행정논집, 2002
이종원, 운신 폭 좁은 신정부의 경제정책, LG 주간경제, 1998. 1. 7
홍성빈, 성장 친화적 규제 개혁을 위한
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한국의 정부-기업관계 진화과정 분석, 행정논총 37, 1999
하태수, 세계화, 외환위기 그리고 정부-기업관계에 대한 재고, 한국행정논집, 2002
이종원, 운신 폭 좁은 신정부의 경제정책, LG 주간경제, 1998. 1. 7
홍성빈, 성장 친화적 규제 개혁을 위한
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한국으로서는 서부지역으로부터 석유, 석탄, 광석, 면사, 모피 등 에너지와 원자재를 직접 투자하고 개발하여 수입함으로써 자원 획득의 다변화에 이바지할 수 있을 것이다.
따라서 한국의 개별 기업은 물론, 정부차원에서 한국의 중국 서부
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간소한 조직운영
4) 인간중심의 경영 행동
(2) 일본 기업의 조직 문화
1) Z 이론
2) Z조직 문화
3) 공약과 온정
4) 인화와 집단주의
5) 개방성과 공동 의식
(3) 한국기업의 조직 문화적 특성
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한국기업의 대 인도시장 진출
1. 인도시장진출의 중요성 ....................... 2
2. 인도시장 진입시 장애요인 ..................... 3
3. 인도시장 상거래 문화 ....................... 4
4. 인도시장 성공 & 실패 사례 .................... 7
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