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제적 이익에 대해서는 기능적일 수 있다. 그러나 독점적 대기업의 조직화된 정규고용 근로자들에 비해 \'시장적 상황\'이 불리한 조건에 있는 중소기업 근로자, 미조직 근로자들에게 이와 같은 종업원 중심의 연대는 근로자 전체의 장기적인
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제 11 장 현대사회의 청소년교육
제 1 절. 청소년의 이해
1. 청소년기의 신체 ‧ 생리적 특성
2. 청소년기의 인지 ‧ 정의적 특성
3. 청소년기의 사회심리 ‧ 정서적 특성
제 2 절 청소년기 발달과제
제 3 절 청소년 문화의 이
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형성기]
B. 둘째 단계 [초기 개화사상, 1880년대]
C. 셋째 단계 [후기의 개화사상, 1890년대 이후]
2. 개화기의 신교육사상
A. 개화기 신교육사상의 형성배경
B. 개화기 신교육사상의 특성
3. 갑오개혁과 근대적 교육제도의 확립
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일본 제국주의나 다름없는 신식민지적 혼탁한 상황을 형상화했는가 하면, 염상섭의 「양과자갑」에서는 몇마디 영어와 미군들에게 웃음과 몸을 팔아 엄청난 재산을 불려가는 신식민지 상황을 희화적으로 보여주고 있다.
신식민지 상황을 소
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일본의 전통 스포츠인가?
2. 스모의 역사와 의미
3. 스모의 경기대회 일정과 명칭
4. 스모의 경기규칙과 진행과정 그리고 관련용어
기모노(着物)
1. 기모노란 무엇인가?
2. 기모노의 발전과 역사
3. 기모노의 특징
4. 기모노의 종류
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일본의 근로복지제도가 본격적으로 발전하기 시작한 것은 제 2차 세계대전 이후부터라 할 것이다.
일본은 특히 기업복지제도가 가장 발달되어 있으며 70년대 후반부터 일부 대기업을 중심으로 종래의 기업복지와는 그 목적이나 실시주체에
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일본의 명치유신과 양무운동은 그 시대적 상황과 배경이 달랐기 때문에 그 영향도, 성과도 다를 수밖에 없었다. 양무운동은 중국이 근대화로의 첫단계의 운동으로써 미숙할 수밖에 없었기 때문에 제한적이고 부분적인 근대화일 수밖에 없지
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제 무너질 지 모른다. IMF에서 벗어났다는 겉모습에 안심 말자. 더욱 바짝 긴장하여 부패된 내면을 바꾸어야 할 것이다.
개인적으로 이 책을 정부의 관료들, 기업인들, 정치인들, 일부 공무원들에게 권하고 싶다. 제 1부 역사가 주는 선물 IM
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제3장 지역사회복지 네트워크 사례
1. 복지세상을 열어가는 시민모임
2. 가나가와 네트워크 운동
제4장 결론
참고문헌
표목차
<표 1> 지역복지네트워크의 기능
<표 2> 계층제 조직과 네트워크 특징 비교
<표 3> 조직활동 유형에 따
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제 선택 이유와 목적
<2> 북핵위기 전개과정
1> 1차 북핵위기
2> 2차 북핵위기
2. 본론
① 대외적 요인(국제체계차원에서의 변수)
<1> 안보위협 극소화
<2> 대미협상카드로서의 핵카드 활용
② 대내적 요인
<1> 사회
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