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법정사유 없는 한 갱신요구 거절 불 능(최고 5년 한도)
2) 임차인 : 기간만료 전 6월부터 1월까지 사이
계약갱신요구권
차임
증감
청구
권
1) 약정한 차임의 1/20 (5%)이내
2) 증가한 1년 이내에 다시 증액
불능
1) 약정한 차임의 연 12% 이내
2) 증가한
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근로자를 관리하는 관리자는 비정규직근로자의 특별한 상황이나 욕구에 대해 민감해야 할 것이기 때문이다.
2. 비정규직의 법적 개선방안
가. 비정규직근로자를 보호하기 위한 입법
비정규직근로자를 보호하기 위한 입법 개선방안으로서 첫
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?. 비정규직 문제에 대한 대안
?. 향후 과제 및 개선 방안
1. 90년대 이후 노동입법 및 판례의 동향
2. 노사정위 비정규특위 논의
3. 비정규 노동자 보호를 위한 법제도 개선방향
1) 근로기준법
2) 파견법
3) 사회보험 관련
ⅩⅢ. 결론
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해의 구체적 검토
6. 디자인 등록 요건(디자인보호법 제5조)
7. 등록디자인의 권리범위
8. 상표의 의의
9. 상표의 기능
10. 상표의 식별력
11. 사용에 의한 식별력
12. 상표 부등록 사유(상표법 제7조 제1항)
13. 상표와 상품의 동일&
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근로감독관
지방고용노동관서는 고용노동부의 지역 행정기관으로, 서울, 부산, 대구, 중부, 광주, 대전의 6개 청과 40개 지청 및 영월 출장소로 구성된다. 주요 업무는 노동 관련 고충 상담, 취업 지원, 노동법령 준수 지도, 사업장 재해 예방과
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해관계기관의 의견요지
II. 사안의 쟁점
1. 전속고발권
2. 국내의 다른판례
III. 공정거래법의 집행메커니즘 개관
1. 집행방식
2. 공정거래위원회—공정거래법의 공적 집행전담기관
3. 공정거래위원회전담주의의평가
4. 공정
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법상의 계약으로 보는 견해와 행정행위로 보는 견해(다수설판례)가 있다.
㉢방법: 매각은 입찰 또는 경매에 의하는 것이 원칙이나, 예외적으로 수의계약에 의할 수도 있다.
청산(충당, 배분)
㉠의의: 청산이란 체납처분에 의하여 수령한 금
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법상 제척･기피･회피에 관한 다음 설명 중 가장 적절한 것은? (다툼이 있으면 판례에 의함)
① 법관이 해당 사건의 직접피해자인 경우뿐만 아니라 간접피해자인 경우에도 제척사유에 해당되어 그 사건을 심판하는 법관이 될 수 없
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해배상청구를 해야할 것이다.
16. 관할선택권
1) 의의 : 재판관할이 다양할 1. 근로기준법
2. 임금청구권
3. 전보처분
4. 경정처분
5. 휴업수당
6. 안전배려의무
7. 서면결의
8. 면제재산제도
9. 양수금청구
10. 친고죄
11. 반의사불벌죄
12
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유형
2. 국제재판관할의 결정기준
1) 학설
2) 판례
3) 국제사법의 규정
3. 구체적 적용례
1) 영업소 소재지
2) 불법행위지
3) 섭외적 이혼사건의 경우
4. 전속적 합의관할의 문제
Ⅵ. 국제인권법
Ⅶ. 국제금융질서
참고문헌
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