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노동의 빈곤화, 저임금장시간 노동의 양산․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․․&#
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. 학습지교사의 경쟁 관계
Ⅴ. 학습지교사의 피해 사례
1. 지국의 영업실적 저조를 이유로 교사들에게 입회를 강요
2. 지국을 위해 쓰러지더라도 휴회는 안돼!
3. 선납률은 무조건 100%!
Ⅵ. 학습지교사의 관련 판례
Ⅶ. 결론
참고문헌
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관련하여 더 논의되어야 한다. 특히 이러한 표현의 자유의 법리 재정립과 그에 따른 문제점 해결을 위해서는 형법과 정보통신기본법, 정보통신사업법, 공공기관의 개인정보보호에 관한 법률, 정보통신 이용촉진 등에 관한 법률, 성폭력행위
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(미래여성연구원)
http://www.chwhl.or.kr (창원여성의전화)
http://www.womanlaws.co.kr (이명숙변호사 홈페이지) Ⅰ.서론
Ⅱ.본론
1.개념 및 유형
2.실태
3.발생원인
4.영향
5.대책
6.법적 규제 및 판례
7.문제점
Ⅲ.결론
※참고문헌
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행위로 다시 처벌받지 않는 다는 기본권을 피고인에게 보장하였다는 이중의 의미를 가진다고 해야 한다. 이러한 의미에서 일사부재리의 효력은 기판력의 내용이지만 동시에 이중위험금지의 원칙과 관련을 가진 원칙이라고 이해하여야 한다.
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개념
전자상거래(EC : Electronic Commerce)의 정의
전자상거래의 특징
전자상거래의 구성요소
인터넷 전자상거래의 효과
전자상거래의 동향
전자상거래의 성공요인
전자상거래의 영향
전자상거래 관련 이슈
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해고의 절차적 측면에서 강구 될 수 있도록 입법적 보충작업이 뒤따라야 할 것이다.
참고 문헌
김형배, 「노동법」, 박영사, 2004
노동부, “판례를 통해 본 근로기준법상 경영상해고의 요건과 절차”, 2000.4월
박종희, “개정법상 「경영상 이
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노동 또는 육체노동을 제공하는 자’로 정의된다. 동법 제18조는 ‘사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금, 봉급 기타 여하한 명칭으로든지 일체의 금품’으로 임금을 정의하고 있다.
참고문헌
노사정위원회 : 특수형태 근로종사자 관련
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1. 불이익변경의 의미와 절차
2. 판례의 변천과정
3. 판례의 시사점
4. 소급적 추인
Ⅳ. 취업규칙의 불이익변경판례
Ⅴ. 취업규칙의 효력
1. 법령과의 관계
2. 단체협약과의 관계
3. 근로계약과의 관계
Ⅵ. 결론 및 시사점
참고문헌
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재판의 문제, iii)공인(公人)의 범위와 명예보호의 한계문제, iv) 사생활권의 정립과 보호의 문제, v) 반체제인사나 사상범의 표현자유 문제, vi) 양심적인 병역거부와 동성애자의 법적 문제 등이 제기될 수 있겠다. 언론자유와 법원판례
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