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프로그램 평가 강 병로 나눔의 집
사회문제론 박 정호 여 진주 신정
보건복지가족부 목차
1. 사업명 : 사회복지사의 감정노동 스트레스를 경감하기 위한 회복탄력성 강화 프로그램
2. 사업의 필요성
1) 대상자 욕구 및 문제점
2)
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감정노동자의 직무환경과 스트레스>한국사회학회 Journal 한국사회학 Volume 46 Issue 2 Date 2012 Pages 123-149
이화연, 김정남 <PRECEDE-PROCEDE 모형을 활용한 실업계 고등학생의 건강증진 프로그램 개발> 계명대학교 간호과학연구소 Journal 계명간호
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감정노동 문제, 어떻게 해결할 것인가」
김한민, 영화「핸드폰」, 2009
앨리 러셀 혹실드, 「감정노동」, 2009
여성 감정노동자의 비애, http://www.mt.co.kr/view/mtview.php?type=1&no=2011113008578271137&outlink=1
웃음속 ‘눈물’ 서비스 노동자, http://www.mdtoday.co.
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감정노동자 스트레스 관리에 대한 보건교육에 대한 대상자로 XX항공기 국제선 여승무원 집단을 선택하여 이에 대한 보건교육을 계획하여 보았다. 스트레스는 만병의 근원이라고 할 만큼 우리 몸에 악영향을 주는 요인으로 여겨지고 있다. 따
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프로그램 중재가 노인의 심리적 복지감에 미치는 영향”, 대구한의대, 2010
- 김연하, “보건관리자의 근로자 보건교육에 관한 실무능력기준 개발”, 한양대, 2014 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 감정노동자의 스트레스
2. 감정노동자의 스트레스 관
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감정노동 대상자
글로벌 건강과 간호 . 7(1) . P 13-21
김미연, 최희정 (2016) . 간호사 감정노동의 선행 및 결과 요인을 포함한 모형구축
한국데이터정보과학회지 . 27(1) . P 143-154
김왕배.이경용,이가람 (2012) . 감정노동자의 직무환경과 스트레스 .
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감정노동과 직무소진, 조직유효성의 구조적 관계에 관한 연구. 원광대학교
석사학위논문.
- 현용숙(2018).감정노동자를 위한 집단상담 프로그램이 장애인활동보조인의 직무스트레스
대처와 직무만족도에 미치는 영향. 우석대학교 교육대학원
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감정노동자의 직무환경과 스트레스>한국사회학회 Journal 한국사회학 Volume 46 Issue 2 Date 2012 Pages 123-149
이화연, 김정남 <PRECEDE-PROCEDE 모형을 활용한 실업계 고등학생의 건강증진 프로그램 개발> 계명대학교 간호과학연구소 Journal 계명간호
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감정노동자의 스트레스관리에 대한 보건교육 (한 시간분량의 학습지도계획서를 포함)을 계획해 보았다. 감정노동이란 타인을 만족시키고, 그들이 충분히 배려 받고 있다는 느낌을 주기 위해 자신의 감정을 억제하거나 조절하려 노력하는 것
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감정노동자들을 위한 자기 보호 매뉴얼을 만들어 각 사업장에 비치하도록 하며, 휴게 장소 마련 및 휴식 시간의 준수에 대한 근로감독을 강화하는 것도 시급한 과제이다.
3. 결론
시간이 흐를 수록 감정노동자의 수는 점점 증가할 것이고, 그
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