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사회적 책임(CSR)과 경영전략, 경총 노동경제연구소
신용완(2011) : 기업의 경영전략에 대한 해설, 대한세무협회
장원석(2010) : 글로벌시대 지속가능 경영전략 연구, 한국협동조합학회 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 경영전략(사업전략, 기업전략)의 기존연
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사회적으로 확산하는 것이 ‘구조조정’이며, 이 구조조정을 뒷받침하는 각종 법?제도의 변화이다
4. 불안정노동층의 확산과 투쟁으로 민주노조운동은 비정규직 노동자나 이주노동자, 장애노동자 문제에 관심을 갖게 되었다
5. 민주노조운
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조합총연맹, 2007.
비정규직법 시행령 안에 대한 경영계 입장, 한국경영자총협회, 2007.
비정규직 고용안정 차별시정 기업사례집, 노동부, 2007.
노동시장의 유연성 - 비정규직 보호법 개정 찬성입장, 2008.
‘비정규직 함정’ 벗어나는 길은 노ㆍ
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연대행동을 할 수 있는 산별노동조합이 협상력이 크다. 그러나 기업별노동조합의 경우에는 특정기업집단에 소속되어 있는 근로자들에 대해서만 의미가 있는 것이지 전체 근로자들의 경제적사회적 지위향상을 도모할 수 있는 산업별 노동조
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분석자료.
2. 비정규직 정책의 현황과 노·사 입장.
Ⅳ. 연구들의 대책 기술
1. 비정규직근로자에게 사회보장이 필요.
2. 노동 조합 효과.
3. 동일 노동, 동일 임금 원칙의 구현.
Ⅴ. 해결방안 및 제언.
Ⅵ. 참고문헌
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협동조합 또한 지역사회 문제 해결에 큰 역할을 하고 있습니다. 협동조합은 주민들이 자발적으로 조합을 결성하여 공동의 목표를 달성하기 위해 협력하는 조직입니다. 이러한 조직은 지역사회 내에서 다양한 경제적, 사회적 문제를 해결하는
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경제적 격차를 완화하기 위해 사회적 기업과 협동조합을 활성화하고, 주민들이 안정적인 일자리를 가질 수 있도록 지원해야 한다.
결국 지역사회 문제를 해결하는 것은 개별 기관이나 정부의 역할에 국한되지 않으며, 지역 주민들의 적극적
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협동조합은 경제적으로 열악한 농민들이 그들의 “삶의 질 향상”을 목적으로 구성된 비 영리조직으로 농업협동조합법 제1조에는 “조합원의 경제적, 사회적, 문화적 지위향상을 목적으로 한다”라고 명시 하고 있다. 농촌의 고령화 현상에
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경제정의 지수를 통해 살펴본 기업의 사회적 성과와 경제적 성과간의 관계, 한국학술정보, 2008
이병기, 대기업 성장의 협력기업 낙수효과 분석, 한국경제연구원, 2012
이원흠, 기업의 공시수준과 자본비용 간의 관계에 관한 실증연구, 한국경제
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경제적 이익을 넘어서, 지역 주민들 간의 상호 신뢰와 협력을 강화함으로써 지역 사회의 지속 가능한 발전을 도모한다는 점에서 긍정적이다. 성동구와 영월군의 사례를 통해 알 수 있듯이, 지역사회복지는 단순히 사회적 약자나 소외 계층에
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