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제대자 지원방안
- 대학학자금 융자 법제화
- 국방부와 교육인적자원부 간 행정협의에 의해 제대군인에 대해 대학 학자금 우선 융자 : 법적 효력 없음
03년 부터 이공계열 대학(원) 진학자에게 무이자 학자금 융자 법제화 : 이자 전액(연 9.2%)
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제대자 취업지원체계 확립
의무복무제대자에 대한 마지막 방안으로 의무복무제대자의 취업지원체계 확립을 제안해 볼 수 있다. 현재 정부에서는 제대군인 취업지원에 대한 범정부적 관심 하에 제대군인지원위원회를 설치, 운영 중에 있다.
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성희롱에 대해 올바르고 적극적인 태도로 나서야 한다. 성희롱은 여성의 일할 권리를 침해하는 인권 침해인 동시에 직장여성의 노동조건의 문제임을 바로 볼 필요가 있는 것이다. 성희롱에 대한 잘못된 사회 통념을 바로 잡기 위해서 여성 스
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제대한 군인들에게 취업 시 가산점을 부여하는 군 가산점 제도 부활에 대해 전체 응답 \'찬성한다\'가 79.9%로 크게 높고, \'반대한다\'는 18.5%에 불과함
질문
**님께서는 제대한 군인들에게 취업 시 가산점을 부여하자는 군 가산점 제도 부활에
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위한 시각을 제공한다는 점에서 큰 의미가 있었다. 1. 책 선정 이유
2. 인상 깊었던 문장
1) 남성과 여성성의 대립, 비대칭성
2) 젠더규범
3) 과학과 젠더문제
4) 군인과 남성성
5) 두 가지 양상의 남성성
3. 책의 의미와 생각의 변화
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제대자 지원방안
- 대학학자금 융자 법제화
- 국방부와 교육인적자원부 간 행정협의에 의해 제대군인에 대해 대학 학자금 우선 융자 : 법적 효력 없음
- 제대군인 지원에 관한 법률에 의무복무제대자 학자금 융자 조항 신설
5) 국민연금 혜택
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2. 자살과 책임
3. 군인의 안보재해
4. 국가책임의 정도와 이행수단
5. 시효와 지급방식
Ⅵ. 기타 문제 논의
1. 군제대후 후유증으로서 자살
2. 자살의 구별문제
3. 지휘관의 책임, 자살에 영향을 끼친 자의 책임
Ⅶ. 요약 및 결론
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제대 군인 각자에게 적합한 보상을 선택할 수 있도록 하는 것을 포함해 제대 후 일정 기간 ‘취업 지원’, ‘실업수당 지급’, ‘학자금 지원’, ‘세금 감면’ 등의 다양한 보상방안을 마련하는 데 국민적 아이디어의 집중이 오히려 바람직
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내담자 현황 기초분석
2) 상담내용(유형별) 분석
(1) 고용관련 상담
(2) 고용평등 관련 상담분석
① 성차별 관련
② 직장내성희롱 관련
③ 직장내 폭언 및 폭행 상담
④ 모성보호 상담
(3) 종합분석
4. 결론 및 개선과제
참고문헌
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제대군인 지원에 관한 법류에 의무복무제대자 학자금 대출 조항을 신설하고 국방부와 교육인적자원부 간 행정협의에 의해 제대군인에 대해 대학 학자금을 우선적으로 대출해준다. 이때의 이자는 정부에서 전액 부담 한다.
③ 국민연금 혜택
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