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이론과 요인에 대한 고찰, 현대사회과학연구, 제11권: 전남대학교
직업안정연구원(2000), 장애인의 직업생활실태와 적합직종, 서울: 동연구원
한국장애인재활협회(2001), 장애인 고용촉진 및 직업재활 기금사업 수행기관 안내서
한국장애인복지
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효과적으로 달성하기 위해서는 조직과 행정에 대한 이론과 지식, 기술을 구비하여야 한다.
8. 참고자료
고광신 외 공저(2010), 사회복지행정론, 나눔의집
“사회복지행정론” 최성재,남기민 공저 2005 나남출판사
강영걸, 조직이론과 사회복지행
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이론을 이해하고 상황에 적절하고 효과적으로 적용하는 상황적응론적 능력과 변혁적 리더십을 길러야 한다.
2) 단위학교 경영책임제나 현장중심 경영체제(SBM)로 교육행정체제의 재구조화가 시급히 이루어져야한다.
3) 리더는 추종자를 전제
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등과 같은 적절한 수퍼비전의 역할은 오히려 강화되기를 바란다. 1. 사회복지와 사회복지행정
2. 사회복지행정의 개념과 특성
3. 사회복지행정의 역사
4. 한국의 사회복지행정
5. 조직 이론
6. 조직 환경과 구조
7. 리더십과 수퍼비전
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이론
3. 행동 이론
1) 2원론적 관점
2) 3원론적 관점
4. 상황이론
1) 상황적합성 이론
2) 경로- 목표 이론
3) 상황 적합 리더십 이론
5. 거래적 리더십과 변혁적 리더십
6. 간호 관리자의 리더십의 중요성
7. 수간호사(일선관리자)의 리더십
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효과적인 영재교육을 위한 이론적실천적 연구가 계속되어야 한다.
Ⅸ. 결론
영재교육현장에서는 교사들과 영재교육기관을 운영하고 있는 관리자들이 열정적으로 최선을 다하고 있다. 그러나 이러한 열정이 언제까지 지속될 수 있을 것인지
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이론은?
7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?
8. 경로-목표이론에 의하면 직무의 구조화가 높으면서 부하들의 사회화 욕구도 높은 경우에 적합한 리더십은?
9. 감성리더십과 진성리더십에 대해 간단
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이론을 사회복지조직에 적용하여야 효율적이고 효과적인 사회복지행정을 전개할 수 있을 것이다.
사회복지조직은 프로그램의 목표를 달성하기 위하여 가능한 한 모든 기술을 활용해야 한다. 이를 위해서는 몇 사람의 능력만을 향상시킬 것
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효과적인 행정이 가능할 것이다.
[참고문헌]
김창엽(2002), 국립대병원 공공성강화 프로젝트 연구보고서, 전국보건의료산업노동조합
김형래(2004), 리더십과 조직효과성에 관한 이론적 검토(사회과학 연구), 조선대학교
백기복(2000), 이슈 리더십
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이론과 실제. 미디어숲. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 자원봉사활동의 의의
2. 거주지역의 자원봉사활동에 대한 현황 파악
1) 자원봉사자 참여현황
2) 자원봉사관리자 현황
3) 자원봉사자 배치 및 교육현황
4) 보수체계 현황
5) 운영주체 현
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