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국민적 공감대만 형성되면 연금개혁은 빠를수록 좋다고 볼 수 있겠다.
2) 국민연금 제도를 지속가능하도록 구조조정해야 한다.
특히 이와 같은 구조조정은 국민연금의 재정상태가 더 악화되기 이전에 가능하면 빠르게 추진되는 것이 바람직
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연금제도 재설계의 방향」, 연세대학교석사학위논문.
양재진, 2002,「연금 개혁의 ‘제 3의 길’」, 한국보험학회.
노성태, 2005, 「연금, 이렇게 바꾸자 노후 30년 부양비50%에 지속가능한 자조형연금체계」, 한국경제연구원.
국민연금관리공단,
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국민연금 사각지대”
국가경영전략연구원, 2005, “공적연금의 구조개혁현황과 향후 과제”
실천을 위한 정치지식, P&C 리포트 홈페이지 http://pncreport.com
참여연대 홈페이지 http://www.peoplepower21.org
국민연금관리공단 홈페이지 http://www.nps4u.or.kr
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국민연금 적용 실질화
2003년 7월부터 5인 미만 사업장 노동자에게도 국민연금이 적용될 예정이다. 그러나 여전히 적용예외 사업장, 1개월 미만의 일용직, 월 80시간 미만의 시간제 노동자들을 포괄하지 못하며, 보험모집인, 학습지교사, 지입제
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국민연금제도의 개선방향」, 석사논문, 2001.
김문용, 「우리나라 국민연금제도의 장기적 발전전략에 관한 연구」, 박사논문, 1998.
정성희, 「국민연금제도의 개선방향에 대한 연구」, 석사논문, 2001.
국민연금관리공단, 「국민연금」, 1998.
통
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직권으로 부과하여야 한다.
6. 우리나라 국민연금제도의 개선방안
1) 연금개혁의 필요성
우리나라의 국민연금제도는 소득재분배기능이 극대화되어 있어서 저소득층의 혜택이 매우 크다. 즉 전 국민 연금시대는 연금불입액이 적으면 적을수록
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국민연금기금의 부실한 운용, 국민연금 관리공단의 관리체계에 있어서 많은 문제점들도 발생하고 있다. 이는 국민연금법이 추구하는 좋은 목적이 그 입법과정과 시행과정에 있어서는 바람직하지 못한 동기나 방법들을 보여주는 것이라고 하
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국민연금의 개혁과 경로연금의 과제,노인복지연구 통권32호
8. 국민연금 장기재정전망과 정책과제, 한국조세연구원
9. 국민연금10년사, 국민연금관리공단 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 국민연금제도의 정의
2. 한국 국민연금제
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연금의 급여대상과 수준이 달라질 것이다.
(4) 납부 유예자에 대한 대책 필요
급격한 경제위축과 실직, 해고 등으로 인해 중도에 연금을 나부하지 못한 가입자의 비중이 커지고 있다. 2007년 5월 국민연근관리공단의 자료에 의하면 자영업자와
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국민으로의 적용확대와 이에 따른 재원의 조달, 연금재정의 건전화, 기여와 급여의 형평성 확보, 제도운용의 효율적 관리기법의 개발 등이 우리나라 국민연금 과제로 남아있다.
Ⅵ. 참고문헌
국민연금관리공단, 『2007년 국민연금통계연보』,
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