|
보육교사가 전문성을 유지하기 위하여 보수교육을 받을 수 있도록 대체교사 인건비 지원 방안이 확립되어야 한다. 또한 초과근무에 대해서도 수당을 지급하거나 별도의 인력을 확보하여 근로기준법의 적용을 받을 수 있도록 하여야 한다. 충
|
|
|
보육교직원의 임면
어린이지의 보육교직원 임면은 영유아보육법, 근로기준법에 의거하여 이루어진다. 해당하는 임면권자는 국공립 어린이집의 경우 시장, 군수 또는 구청장이며 기타 민간 어린이집의 경우 설치자 또는 대표자가 임면권을
|
|
|
보육정책의 개선점 연구
1) 국공립 보육시설의 확대
2) 평등한 기회제공
3) 방과후 보육서비스 활성화
4) 다양한 보육시설 확대 제공
5) 직장보육시설의 확충
6) 보육교사의 처우 개선과 보육의 질 개선
Ⅲ 결론
Ⅳ 나의생각
참고문헌
|
|
|
보육정책의 변화를 보이고 있다.
마지막으로 개정된 영유아보육법 조항에서 우려되는 사항은 보육시설의 설치를 인가제로 전환하여 보육시설의 무분별한 설립에 대한 국가차원의 검열 과정을 거치도록 하고, 보육시설의 설치 기준을 강화함
|
|
|
보육정책의 변화를 보이고 있다.
마지막으로 개정된 영유아보육법 조항에서 우려되는 사항은 보육시설의 설치를 인가제로 전환하여 보육시설의 무분별한 설립에 대한 국가차원의 검열 과정을 거치도록 하고, 보육시설의 설치 기준을 강화함
|
|
|
보육교직원의 권리를 보장하기 위해 어떤 노력을 하고 있는가?
근로기준법 및 아동복지법에 따른 기본적 권리를 준수할 뿐 아니라, 내부적으로는 정기면담 제도, 고충처리 절차의 문서화, 심리적 소진 방지 프로그램 운영을 통해 교사의 권익
|
|
|
기준이 될 수 있는 평가인증제가 시행되어야 한다는 얘기다.
6) 기 타
영아보육시설의 확충과 함께 교사 1인당 영아수 축소, 장애아 전담시설에 특수교사 확보, 방과후 보육시설의 법적 근거 마련 등 특수보육시설의 확충과 함께 직장보육시
|
|
|
근로여건에 적극 부응하는 맞춤형 보육 서비스 제공 및 보육 서비스의 질적 수준을 향상시킬 수 있도록 하고 있다.
현재 여성가족부는 영유아보육법개정에 따른 시행령 및 시행규칙 개정과 보육시설 설치 인가제도, 보육교사 자격증제도, 보
|
|
|
보육서비스의 질적인 보육의 충실 및 확충을 위해서는 국가는 물론 기업과 부모, 지방자치단체, 민간기관에 보육욕구조사, 보육에 관한 프로그램, 서비스의 형태 및 방법 등 다양한 정보 및 자문을 제공할 조직이 필요하다.
5) 재원 확보
현재
|
|
|
보육 교사들의 복지수준을 낮추는 결과를 초래하기도 하였다. 그리하여 이는 보육교사의 저임금과 초과수당이 없는 장시간 근무 등을 부추겨 높은 이직률과 사기저하 들의 근본적인 문제를 산출하는 요인이 되었다.
근로 기준법상의 법정
|
|
메뉴펼치기
