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제도(퇴직연금제도)와 퇴직금제도
Ⅸ. 기업연금제도(퇴직연금제도)의 문제점
1. 노동자 노후소득 기금으로 주가 떠받치기
2. 확정갹출형 도입의 심각성
3. 영세사업장, 비정규 노동자 소외
4. 기업연금 도입 과정에서 기업비용 줄여주기
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법규위반을 위법성의 징표로 그리고 제826조에서는 선량한 풍속에 반하는 것을 위법성의 징표로 하였다. 개별적 불법행위요건주의에 입각한 독일민법은 피할 수 없는 사회생활의 변화에 대처할 수가 없었다. 이러한 흠결은 독일판례의 개별
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요건
2) 협의이혼의 효력
2. (제4강) 법정상속인과 대습상속인이 어떠한 사람인지에 관하여 간략히 서술하시오.
1) 법정상속인
2) 대습상속인
3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로에
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법제처 국가법령정보센터 홈페이지 1. 다음의 용어의 뜻을 기본교재에서 찾아 쓰시오.
1) 법률혼
2) 이혼숙려기간
3) 재산분할청구권
4) 조정전치주의
5) 법정상속인
6) 대습상속인
7) 유류분
8) 근로계약
9) 최저임금제도
10) 연장근로
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법률지식, 이주환, 2011, 청림출판
신섭중 2004 사회보장정책론 대학출판사 이인재 외 3인 2005 사회복장론 나남출판조추용 외 5인 2008 사회복지법제론 교육과학사
사회보장론 김경구 대왕사 2007
사회복지정책론 남기만 학지사 2008
사회복지정책
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법
1.의의
2. 입법배경
3. 적용대상
4. 급여
5. 재원조달
6. 특수직역연금제도
제 2절 국민건강보험법
1. 의의
2. 입법배경 및 연혁
3. 적용대상
4. 급여
5. 재정
제3절 산업재해보상보험법
1. 의의와 연혁
2. 가입대상자
3. 보험료
4. 급여
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법제화에 관한 고찰.\" 이화젠더법학.
하갑래, 「근로기준법 제23판」, ㈜중앙경제, 2011.
민길자(2006). \"사실혼의 현대적 전개-파트너십의 유형과 그 보호법리를 중심으로\", 고려대학교 박사학위논문.
박양숙, 2002, “노동쟁의조정제도에 과한
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법률
1).기간제근로자 및 단시간근로자 보호등에 관한 법률
2).파견근로자 보호등에 관한 법률
Ⅱ.본론
1.비정규직 제도
1)비정규직 제도의 장점
(1).인건비 절감 (2).고용유연성 확보
(3).전문인력의 확보
2).비정
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근로기준법상 근로자들의 생활 보호를 위하여 체불임금을 사용자의 자산에서 우선적으로 변제를 받도록 하거나, 임금채권보장제도를 통하여 기업의 도산으로 인하여 퇴직한 근로자가 임금 등을 지급받지 못한 경우 정부가 사업주를 대신하
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법에 의한 보험급여는 근로기준법상의 보상의 종류 및 내용과 거의 같으나, 일시보상 대신 상병보상연금이 규정되어 있는 점과 민사상의 손해배상문제를 간편하게 해결하는 장해특별급여·유족특별급여 등의 특별급여제도가 규정되어 있는
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