|
공공기관의 노동조합이 비정규직의 고용에 미치는 영향. 「한국행정학보」.
최일환·최성주. (2019). 비정규직 고용형태와 이지의도 간 관계분석: 조직후원인식의 조절효과를 중심으로.
정원식·정한식. (2013). 공공부문 비정규직의 조직몰입 및
|
|
|
공공부문의 근무시간을 다양화하여 퇴직자들의 경험과 능력을 다시 활용
3) 퇴직공무원의 재취업을 촉진하기 위하여 전진지원 프로그램 (outplacement)을 도입
4) 능력에 기반한 재취업을 촉진하기 위하여서는 직위분류제적 요소를 확대하여 공
|
|
|
부문 차원에서 이루어지는 소규모 교육이 대부분이며, 대규모의 예산과 조직이 투자되는 공공부문의 지원은 없었음
- 늦게나마 2008년에 한국산업인력공단에서는 ‘귀국지원팀’을 신설하여 현지진출기업에 귀국외국인근로자를 알선하는 사
|
|
|
공공부문의 방만 경영은 노동자들의 문제가 아니라 시스템의 문제였으며, 관료들이 거대 공기업을 좌지우지하는 관치 경영이 그 주범이기도 하다. 당연히 구조조정은 이런 구조를 개혁하는 것이어야 한다. 의사결정구조의 민주화, 책임경영
|
|
|
조방안을 적극 강구해야한다. 인터넷을 통한 전자상거래는 경제활동의 탈국경화를 초래하여 관련 법규의 국제적 통일을 요구할 것이므로, 국제법규의 제정작업에 적극 참여하여 국내 법과의 관계를 적절히 조정해야 할 것이다.
국제간의 전
|
|
|
조방안을 적극 강구해야한다. 인터넷을 통한 전자상거래는 경제활동의 탈국경화를 초래하여 관련 법규의 국제적 통일을 요구할 것이므로, 국제법규의 제정작업에 적극 참여하여 국내 법과의 관계를 적절히 조정해야 할 것이다.
국제간의 전
|
|
|
조직
16.현대건설 수주현황 및 수주잔고
17.현대건설 수주전략
18.현대건설 조직구조
19.현대건설 판매전략(분양 및 임대전략) 및 판매조건
20.현대건설 재무현황
1)자산
2)신용등급상향
3)차입금
21.현대건설 재무제표
1)대차대조표
|
|
|
조직의 변화
1) 조직의 변화 양상
2) 변화의 유발요인
3) 변화의 형태
4. 최근의 사회복지조직 변화의 경향
1) 사회복지 관련 법적, 제도적 변화
2) 민간 부문 사회복지조직의 변화
3) 공공부문 사회복지조직의 변화 요구 사항
4) 변화에 대
|
|
|
산업자원부 홈페이지 http://www.mocie.go.kr/.
「주간매경」.(1997). 「공기업 민영화」. 10.15 : 14-30
현대경제연구원. (1998). 「공기업 민영화의 효과와 보완과제」. 7.4 : 1-13 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공기업 민영화의 이론적
|
|
|
조직 연구
◇ GIS 서비스 네트워크 기반의 전자정부 프레임워크 연구, 토지종합정보망을 중심으로 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 국가기간전산망사업의 과정
Ⅲ. 국가기간전산망사업의 현황
1. 제1단계 사업
1) 행정전산망사업
2) 금융전산망사업
3)
|
|
메뉴펼치기
