|
기업?
눈은 외국 업체로도 쏠려 있다. 거론되는 업체는 미국 최대 통신업체인 AT&T와 동남아시아 최대 통신업체인 싱가포르텔레콤이다. 펀드로 투자할 가능성이 높은 업체다. 이들은 ‘하나TV’를 이용한 IPTV 등 방송·통신서비스에 관심을 보
|
|
|
최대의 IT 기업인 레노보(Lenovo)에 매각하기로 한 것이다. PC사업은 지난 수십 년간 IBM을 대표하던 사업일 뿐 아니라 일반 소비자들에게 IBM을 알릴 수 있는 가장 강력한 제품이었다. 그럼에도 불구하고 팔미사노는 “IT 서비스 기업”이라는 IBM
|
|
|
구조 확보는 물론 경영투명성 유지와 꾸준하고 효과적인 IR활동이 낮은 코 스트로 자금을 조달할 수 있는 관건이다.
-유망한 사업기회 발굴과 제안으로 투자자들의 관심을 끌 필요가 있다. 序論
Ⅰ.구조조정과 금융산업
本論
Ⅱ.IMF사
|
|
|
4) 노동시장분절론
5. 노동 유연화에 대한 원인과 결과
1) 신자유주의의 세계화
2) 인적자원관리와 유연화
3) 노동시장 구조변화와 유연화의 결과
4) 비정규직 노동자의 증가
6. 노동의 유연화에 대한 논박
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
|
|
|
최대고용인원을 보였으나 이후 광양제철소와 연관단지 내 제조업체들의 구조조정으로 고용인원이 감소하였다. 반면에 농림수산업, 전기업, 도 소매업, 서비스업 등은 다른 산업부분에 비해 상대적으로 낮은 성장을 보였다. 도 소매업과 서
|
|
|
구조조정, 안정된 일자리의 파괴5
2) 파견법에 의해 합법화된 주기적 해고와 중간착취7
3) 노동의 빈곤화, 저임금장시간 노동의 양산7
4) 노동자 건강권의 파괴9
5) 노동기본권의 부정10
4. 비정규직에 대한 노사의 주요 쟁점11
1) 특수고용 노동자
|
|
|
신흥 성장시장에 역점을 둔다 하였는데, 고가격 제품은 신흥시장에는 맞지 않는 것 아닐까? 5. 공룡 유통업체와의 파트너십
6. 장기적 이익을 위한 브랜드 구조조정
7. 고객을 주도하고 시장을 창조하라
8. 전사적 마케팅이 해법이다.
|
|
|
기업의 유통망을 공유하면서 더 좋은 결과 생성
운영방식과 경영시스템상의 문제
- 구조조정을 통한 경영시스템 재구축
- 경영컨설팅을 받음
- 창업멤버 4명이 나가고 새로운 대표이사와 공동대표 영입
- 레인콤의 영업망과 조직을 재정비하
|
|
|
기업대출에 대한 비중의 증가
3) 담보대출의 증가
Ⅲ. 상호저축은행의 구조조정
Ⅳ. 상호저축은행의 건전성 감독강화
Ⅴ. 성공적인 상호저축은행 운영 사례
1. 영업 조직 개편 및 인력 보강
2. 신상품개발
3. 교육 프로그램의 다양화
4
|
|
|
임원 구조 및 리더십
▶ 본조-지부의 관계
▶ 지부의 운영과 활동 : 금융노조활동과 연관된 문제를 중심으로
▶ 금융노조의 회의 구조
▶ 금융노조의 운영 관련 사항
Ⅴ. 결론: 요약 및 함의
Ⅵ. 본 연구의 한계점
▷ 참고문헌
|
|
메뉴펼치기
