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여성이 어떤 시기든 취업할 수 있도록 탁아소의 양적, 질적 확장, 학교 급식 실시, 적절한 육아휴직제, 융통성있는 시간제 취업, 자녀양육후 재취업과 복직보당제도 등의 여성과 맞벌이 가족을 위한 복지 정책이 요청된다.
둘째, 부인의 취업
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의 여성고용 인센티브제(가산점제)를 시행하여 성과를 거두고, 여성고용 우수기업에 대한 정부물자 조달 시 우선권 부여 등의 특별지원제도를 시행할 방침이나 여성고용의 획기적인 확대에는 아직 미흡한 실정이다.
그렇기 때문에 최근의 고
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④ 부부 적응 및 가족갈등
⑤ 가족문제
4. 맞벌이부부를 위한 가족정책
1) 육아 및 탁아문제
2) 가사분담 및 성차별을 정당화하는 교육내용 및 사회화의 일소
3) 시간제 근무 및 여성고용 할당제
4)환경개선과 직업교육
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맞벌이 부부를 위하여 아침부터 저녁까지 보육 가능한 시설을 늘려가야 한다.
3) 여성 취업 지원
2004년 여학생의 대학 진학률이 79.7%에 달하는 등 여성 고급인력을 육아와 가사에 묶어 둔다는 것은 인적 자원 활용 면에서도 현명한 일이 아니
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여성과 가족>,문학과 지성
김양희 (1993) <맞벌이 가족을 위한 정책>, 한국가족 연구회 <현대사회와 가족문제> 심포지움자료 131-169
여성한국사회연구회 (편)(1992.). <한국가족론> 서울:까치
통계청 데이터 베이스 (96, 97, 98년도)
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