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현황제시
2. 성공기업 조직구조 사례 – 롯데리아
3. 실패기업 조직구조 사례 – 파파이스
Ⅲ. 결론
1. 현 조직 구조 장/단점 분석
2. 조직이론에 따른 맥도날드 구조의 정리
3. 향후 발전 방향 제시
*별도첨부 - 매니저와의 인터뷰
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매니저의 역할에 관한 연구”, 경기대학교 경영대학원 석사학위논문, 2000
오영선, “ 프랜차이즈 기업의 마케팅 전략연구”, 숙명여대 경영대학원 석사학위논문, 2001
임용택, “프랜차이즈 형태와 음식점 영업에 관한 연구,” 단국대학교 경
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하여 생산성 향상과 이익 극대화를 추구하고 있다.
- 인력구성
매장의 인적구성은 스토어 매니저, 부매니저, 바리스타로 이루어져 있다. 바리스타의 경우 용역업체를 통한 아르바이트, 스타벅스 소속의 파트타이머, 정직원 3가지 고용형태로
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매장 종업원에서 매니저, 일반 사무직원에 이르기까지 여러 단계로 나뉘어 업무 특성에 따라 엄격하게 이루어진다. 교육 커리큘럼은 품질관리, 제품품질 평가, 서비스 커뮤니케이션, 효과적인 시간관리, 리드 스타일, 인건비 관리, 단체정신
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매니저들이 각 매장을 돌아다니면서 신상품을 주문할 필요는 없을 것이다. 이러한 점에서는 좋은 이점을 가지고 있지만, 자라의 가장 큰 장점인 매니저가 직접 돌아다니면서 상품을 직접 주문하는 방식이 사라지게 된다. ZARA의 빠른 QR이 없어
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매장에 근무하는 세일즈매니저 후엉(여)씨 역시 "LG는 베트남 최고의 가전 브랜드"라며 "하루 48대 정도가 판매되는 평판 TV 중 LG제품이 10대 이상을 차지한다"고 말했다. 2010년 1억명이 넘는 인구(현재 8300만여명)를 보유하게 될 동남아의 거대
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매장의 영업실적을 발표하고, 매니저상, 매출 최다 점포상 등 종목별로 인센티브를 시상하고, 각 매장의 요리사 및 일반인을 대상으로 한 피자 경연대회를 개최합니다. 이러한 이벤트를 통해 내부적으로는 모든 종업원들에게 동기를 부여해
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매장인 폰스포유에서 만난 매니저 쿠람 셰리씨는 “최근 삼성전자 휴대전화는 18~25세, 그 리고 여성에게 인기가 좋다”면서도 “모토로라가 주도한 슬림폰 유행을 따라가다 보니 최근에 삼성전자 휴대전화의 장점인 다기 능성을 못 살리는
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매장/레스토랑 (전문 매니저의 최상의 서비스
모닥불까페/야외 이벤트홀 품위 제공,자연친화적인 공간으로
애완견직거래장/야영장등 여유, 향수 제공) 1. 사업개요
2. 시장분석
3. 사업전개
4. 마케팅전략
5. B/S 및 P/L
6. S.W.O.P
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매장 관리 책임자인 매니저도 대졸자 채용을 완전히 중지하고 비정규직 판매직원들 중 능력이 있고 본인이 희망하는 인물을 선발하여 채용하고 있다. 이렇게 함으로써 비정규직이라도 정규직으로 올라 설 수 있는 길을 열어둔 것이다. 이는 5
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