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대출을 승인했다. 지난달 일평균 신규대출은 31억8800만원이었으며 대부업법이 시행되기 전 10월 한달간 일평균 신규대출은 25억6200만원이어서 신규대출이 79%정도 줄어들었다. 대출잔고 2800억원을 기록하고 있는 A&O인터내셔날은 9월 한달간 일
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  • 등록일 2010.05.21
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대출자금에 대한 수요를 감소시킨 것으로 보인다. 또한 원자재 및 자본재의 수입이 감소하면서 기업의 수입관련 무역신용의 감소로 외화대출수요가 감소하였고 또한 은행의 공급측면에서도 BIS 자본비율 충족과 위험관리를 위하여 외화자산/
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  • 등록일 2011.04.18
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은행 한국산업은행 1 한국수출입은행 1 중소기업은행 1 농업협동조합 1 수산업협동조합 1 은행신탁 30 외은지점 12 포함 비은행 예금취급기관 종합금융회사 2 상호저축은행 114 신용협동기구 신용협동조합 1,086 새마을금고 1,673 상호금융 1,577 투
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  • 등록일 2004.10.16
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저축 3. 장기주택마련 펀드 Ⅳ. RP / WRAP / ETF 1. 환매조건부 채권(RP) 2. 랩어카운트(WRAP ACCOUNT) 3. 상장지수펀드(Exchange Traded Fund : ETF) Ⅴ. 예금보험제도 1. 예금 보험제도란? 2. 보호대상 금융상품 (증권/은행/종금
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  • 등록일 2010.01.04
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52 133,269 134,509 123,814 92,631 종업원1인당예금(총수신) 7,756,446 7,607,988 7,475,186 7,814,103 7,343,406 종업원1인당대출금 7,938,708 8,190,940 8,815,210 9,506,750 8,387,015 종업원1인당총여신 8,456,345 8,690,928 9,344,633 10,438,958 9,355,079 14.외환은행 경영전략 견실한 자본기
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  • 등록일 2009.04.16
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논문 48건

신용카드 매출전표를 성실히 발행하고 세무신고를 성실히 하는 사업자의 경우 세무간섭배제, 신용카드 사용자의 경우는 근로 소득자 연말정산시 신용카드 사용금액에서 총급여액의 20%와 500만원 중 적은 금액의 한도 내에서 공제 받을 수 있
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  • 발행일 2008.11.20
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대출제도 2. 저당권의 유동화 제도 3. 저당시장의 구조 4. 주택저당담보증권(MBS:Mortgage Backed Security) 5. 주택금융공사법 및 모기지론 6. 자산담보증권(ABS:Asset Backed Security) 7. 부동산투자신탁(REITs) 8. 부동산투자회사법 9.
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  • 발행일 2010.07.31
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5일 밝혔다. 1인당 지급 한도액은 500만원이다. 2차 지급 대상자는 3만 1169명이며 지급 규모는 612억원이다. 저축銀-신협 보험기금 바닥…줄이은 부실로 4451억원 지급, 동아 2004-10-21 신석호 기자 상호저축은행과 신용협동조합이 부도를 냈을 때
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  • 발행일 2008.03.28
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
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  • 저자
저축은행의 소유, 지배구조 및 효율성 분석” 이천우, 신용관리 제8권 제1호, “지역금융기관으로서의 상호신용금고 발전방향” 황문연, 계간신용카드 2005년 12월, “과거 신용카드 이용관련 신용불량자 행태에 관 한 연구” 금융감독원, 「국
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  • 발행일 2009.05.30
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  • 저자
은행, 2007 박종현 “포괄적금융시스템 구축과 한국형 소액금융의 과제”, 사회연대은행, 2006 신영태 “상호저축은행의 부실화 원인 및 경쟁력 강화방안에 관한 연구”, 국회도서관, 2005 이경민 “자본시장 통합법상의 문제점에 관한 연구”,
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  • 발행일 2010.01.15
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취업자료 1,767건

은행의 재무 안정성을 확보하고, 고객과 함께 성장하는 조직이 되도록 최선을 다하겠습니다. 1. 모아저축은행 신용대출 채권관리 분야에 지원하게 된 동기를 구체적으로 서술하시오. 2. 채권관리 업무를 수행하면서 본인이 갖춘 강점과
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목표로 삼겠습니다. 이러한 모든 노력을 통해 모아저축은행의 발전에 기여하고, 함께 성장하는 신뢰받는 직무 수행자가 되겠다는 포부를 가지고 있습니다. 1.지원 동기 2.성격의 장단점 3.자신의 가치관 4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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모아저축은행의 신용대출 부문에서 신뢰받는 채권 관리 전문 인력으로 자리매김하겠습니다. 고객에게 최상의 금융 서비스를 제공하고, 은행의 지속 가능한 성장에 기여할 수 있도록 최선을 다할 것입니다. 1.지원 동기 2.성격의 장단점 3
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  • 등록일 2025.05.26
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신용대출 분야의 전문성을 높이고, 모아저축은행의 인재로서 성장하여 지속 가능한 경영에 기여하겠습니다. 이러한 계획과 포부를 바탕으로, 모아저축은행에서 신용대출 분야의 전문가로 발전하고, 은행과 고객 모두에게 긍정적인 영향을
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모아저축은행의 신용대출 채권관리팀에 합류하게 된다면, 이러한 포부와 계획을 기반으로 효과적인 채권 관리를 통해 조직의 목표 달성에 힘을 보탤 것입니다. 협업과 소통을 중시하며, 팀원들과 함께 성장하며 이끌어갈 수 있는 기회가 되
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  • 등록일 2025.05.26
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