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, 法政大學多摩地域社會硏究 センタ, 1997. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 복지행정체계의 환경변화
Ⅲ. 공공복지행정조직 개편방안
1. 현황
2. 개편방안
Ⅳ. 공공복지행정인력 확충방안
1. 현황
2. 확충방안
Ⅴ. 결 론
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론(p.34~37), 대명출판사 / 2003
박승옥, 과학적 관리와 현대관리
이원우, 서도원, 이덕로 공저, 경영학 원론, 박영사
양창삼 저, 조직행동론, 민영사
윤재홍, 안기명, 안영면 공저, 현대경영학원론, 박영사 / 2000
이상진 저, 행정 조직론, 금정 / 1999
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조직을 효율적으로 운영할 수 있는 간호 리더가 되기 위한 길을 찾아 나설 것이다.
Ⅳ.참고문헌
이상미외(2018). 간호지도자론. 한국방송통신대학교출판문화원
유해종(1985). 현대행정학. 박영사.
박우순(1997). 조직관리론. 법문사 p65.
이명보(201
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론, 한국방송통신대학교
고문희 외(2009) 간호지도자론, 방송대출판부
임창의(2011) 조직행동, 학현사
박내회(2009) 조직행동론, 박영사
박내회(2010) 경영관리론, 세영사
김선봉 외(2006) 현대조직행동론, 민영사
박용순 외(2006) 사회복지행정론, 창
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조직학회보, 2011.
임혜경, 「립스키(Lipsky)의 일선관료 이론에 근거한 교사의 재량행위 분석」, 정부학연구, 2015.
김이배, 「립스키(Lipsky)의 일선관료제 모형에 근거한 국민기초생활보장제도의 집행에 관한 연구」, 한국사회복지행정학, 2010.
유
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행정론 (박용순 외, 창지사, 2003)
2. 한국행정 조직론 (김권집저, 이화, 2002) Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 커뮤니케이션의 의의
1) 커뮤니케이션(의사소통/의사전달)의 개념
2) 커뮤니케이션의 기능
3) 커뮤니케이션의 중요성 한국행정 조직론(
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조직행동론, 한경사.
김광점 외(2011), 핵심 조직행동론, 시그마프레스.
진동섭.이윤식.김재웅(2007), 교육행정 및 학교경영의 이해. p.363 간호지도자론 2021) 오하이오 주립대학의 리더십 연구 피들러의 상황모형
Ⅰ.서 론
Ⅱ.본 론
1.오
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조직행동론, 한경사, 2011
김광점 외(2011), 핵심 조직행동론, 시그마프레스,
한국방송통신대학교 경영학개론, 4강 비전의 리더십
오민환(2003), 부하성숙도에 따른 군 리더십 유형의 유효성에 관한 연구, 공주대학교 경영행정대학원,
황성우(1997),
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조직행동론, 한경사.
윤홍근(2001), 상황적응적 리더십 모형. 온라인 행정학전자사전.
한국방송통신대학교 경영학개론, 4강 비전의 리더십
오민환(2003). 부하성숙도에 따른 군 리더십 유형의 유효성에 관한 연구, 공주대학교 경영행정대학원.
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조직 의사소통 만족과 환자안전에 대한 태도와의 관계. J Korean Acad Nurs Admin, 18(2), 213-221
이학종(1997). 『조직행동론』. 세경사.
유종해(2004) ,『현대조직관리』. 박영사, 2004 전략적간호관리 기말 2022년
1.목표관리(MBO) 단계에서 유의할 점을
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