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직종별 단체 포함)가 훈련시설 또는 장비를 설치할 경우 관련비용을 고용보험기금에서 지원한다.
○ 건설근로자단체에 대한 시설장비를 대부한다.
- 건설근로자단체가 자체적으로 훈련시설을 설치운영하는 경우 훈련시설장비 설치비용을 저
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자의 계약해지권(사실상의 해고권)을 근로자로부터 넘겨받음으로써 실질적인 고용재량권이 사용자에게 주어지는 탈법도 자주 목격되는 것이 현실이다. 현행법 기준으로는 이미 암시장화한 모든 무기계약 임시·일용직에 대하여 상용직에 준
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법안을 6월이전에 국회에 제출, 2004. 7.부터는 실제 가입할 수 있도록 연금상품 개발 등 준비가 완료되었다. 법정퇴직금제와 기업연금제 중 하나 선택/근로자가 받는 연금수준이 사전에 확정되고 사업주의 기여는 운용수익에 따라 변동되는 확
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자원부·중소기업협동조합중앙회, 중소기업실태조사보고, 전국편, 1995 및 1998
이상학, 비정규 노동의 현황과 과제, 민주노총, 2001
중소기업연구원 동향분석실, 주요국의 중소기업 지원제도 Ⅰ. 공공근로사업장
Ⅱ. 금속노조사업장
1. 자
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자료집, 실직근로자들의 구직활동 및 생활실태에 관한 조사보고서, 한국노동연구원, 1998
3) 장은미, 정규직과 임시직의 조직몰입에 관한 비교연구, 인사관리연구 19, 1995
4) 장홍근, 비정규근로자 직업능력개발의 현황과 과제, 노동정책연구 가
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근로빈곤층
Ⅶ. 빈곤문제와 국제금융지원
Ⅷ. 향후 빈곤문제의 해결 방향
1. 기회의 평등을 위한 대책
1) 가족계획 프로그램
2) 아동교육프로그램
2. 노동시장대책
1) 훈련, 재훈련 프로그램
2) 고용을 위한 프로그램
3) 피고용자에 대
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근로와 비정규근로의 임금격차, 한국노동경제학회, 2001 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 임금격차의 특징
1. 주요 임금격차와 임금차별
2. 조합원 내부 임금격차의 회귀분석
Ⅲ. 임금격차의 배경
Ⅳ. 임금격차의 발생원인
1. 효율임금가설
2. 거래비용
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법의 쟁점과 과제, <차별금지법 제정을 위한 공청회 자료집>(법무 부 인권국), 2007.
·이준일, <차별금지법> ,2007
·이준일, <차별금지법(안)에 대한 검토와 비교를 통한 대안의 제시>, 2007
·이찬진, 법무부 차별금지법안에 대한 토론
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근로소득보전세제)의 필요성
1. 일을 더 할수록 지원을 늘려 근로의욕 제고
2. 근로빈곤층의 빈곤 감소 및 재분배
3. 소득파악률 제고를 통한 복지행정 효율성 제고
Ⅳ. EITC(근로장려세제, 근로소득보전세제)의 장점
1. 수급권자의 직업선
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법규.
이정환, 노병일, 변보기 저, 2007, 산업복지론, 강문성, 대학출판사.
김기태, 박병헌, 최송식 저, 2005, 사회복지의 이해
배우문 저, 2001, 비정규근로자의 노동조건개선에 관한 연구, 고려대학교 노동대학원.
비정규 노동자의 사회보험 활용
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