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사회문제가 얼마만큼 해결이 되었는가를 측정하는 것이다.
목표달성의 효과성 평가는 각 단위 프로그램이 자체 설정한 하위목표, 그 하위목표들을 취합한 중간목표들이 얼마나 달성되었는가를 평가해 각 중간목적 및 전체 목적의 달성 정도
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사회복지행정론, 양서원 2014
신복기, 박경일 외 저, 사회복지행정론, 공동체 2013
한국복지행정학회 저, 사회복지행정론, 양서원 2014
홍봉수, 임현진 외 저 사회복지행정론, 공동체 2012 1. 인간관계론의 이론적 기초
2. 인간관계론의 기본
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행정의 성격을 보유한다.
지금까지 사회복지행정과 일반행정의 유사점과 차이점을 분석해 보았다. 사실상 사회복지조직도 일반 다른 조직과 마찬가지로 조직의 목표를 설정하고 인력과 재정을 관리하는 이른바 행정의 기본과정 또는 요소인
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사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 201
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사회복지행정을 사회사업의 방법 및 기술의 하나로서 이해하고 있으며, 사회복지행정을 사회복지시설이나 기관을 조직하고 지도하는 과정으로 간주하고, 사회사업의 기본과정에 대한 보조활동으로 본다.
사회복지를 행정적으로 처리해야
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사회복지행정을 사회사업의 방법 및 기술의 하나로서 이해하고 있으며, 사회복지행정을 사회복지시설이나 기관을 조직하고 지도하는 과정으로 간주하고, 사회사업의 기본과정에 대한 보조활동으로 본다.
사회복지를 행정적으로 처리해야
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사회복지행정을 사회사업의 방법 및 기술의 하나로서 이해하고 있으며, 사회복지행정을 사회복지시설이나 기관을 조직하고 지도하는 과정으로 간주하고, 사회사업의 기본과정에 대한 보조활동으로 본다.
사회복지를 행정적으로 처리해야
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사회복지행정을 사회사업의 방법 및 기술의 하나로서 이해하고 있으며, 사회복지행정을 사회복지시설이나 기관을 조직하고 지도하는 과정으로 간주하고, 사회사업의 기본과정에 대한 보조활동으로 본다.
사회복지를 행정적으로 처리해야
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사회복지행정을 사회사업의 방법 및 기술의 하나로서 이해하고 있으며, 사회복지행정을 사회복지시설이나 기관을 조직하고 지도하는 과정으로 간주하고, 사회사업의 기본과정에 대한 보조활동으로 본다.
사회복지를 행정적으로 처리해야
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사회복지 행정이론
1. 사회복지행정조직이론의 개관
2. 고전이론
1) 관료제 이론
2) 과학적 관리론
3) 사회복지에서의 적용과 한계
3.인간관계이론
4.개방체계이론
1)상황이론-조직화는 상황에 따라 조직 결정.
2)정치경제이론
3)
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