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서울 : 박영사, 1995
강수돌,「독일 공기업의 민영화와 노사관계」, 한국노동연구원, 2000
강신일,「공기업의 민영화에 관한 연구」, 한국개발원, 1998
경제기획원, 「경제백서」, 1989
공대희(외), “공기업 및 정부출자기업의 민영화추진방향에
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공사, 도시개발공사, 한국전력, 담배인삼공사 등 소위 정부투자기관과 사회복지기관을 동일한 국가책임의 사업이라는 차원에서 형평성을 고려하라는 견해이다.
2. 각종 수당
초임연봉 비교뿐만 아니라 수당의 문제도 언급되어져야 한다. 특
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공사, 도시개발공사, 한국전력, 담배인삼공사 등 소위 정부투자기관과 사회복지기관을 동일한 국가책임의 사업이라는 차원에서 형평성을 고려하라는 견해이다.
2. 각종 수당
초임연봉 비교뿐만 아니라 수당의 문제도 언급되어져야 한다. 특
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서 우리가 지금 여기에서 제일 먼저 할 수 있는 것은 나 자신부터 절제하는 것과 대중매체를 통하여 무분별하게 쏟아지고 있는 술 담배 광고에 대하여 시민단체들과 연대하여 더욱 적극적으로 억제하거나 폐지하자는 운동을 펼치는 일이다.&n
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한국영화의 국내시장에서의 경쟁력을 단순히 시장점유율 측면에서 비교하는 것은 어리석은 짓이다. 국내 영화시장은 할리우드 영화 입장에서는 들어간 제작비용을 회수해야 하는 생존권 시장이 아니라 자신들의 초과이윤을 확대하려는 부
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자기소개서(자소서)의 기본원칙
1. 충실성
2. 참신성
3. 명료성
4. 간결성
5. 타당성
6. 일관성
Ⅱ. 자기소개서(자소서) 예시문 1
1. 성장과정
2. 성격·장단점 및 특기
3. 특기분야
4. 학교생활
5. 지원동기
Ⅲ. 자기소개서(자소서) 예시
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담배연기가 없는 나라로 선언할 수 있을 것이다. 그러나 후발 개발도상국가는 2030-40년이 되면 흡연문제를 대개 해결할 수 있을 것이다. 그렇게되면 보건문제 또는 사회문제로의 담배 문제는 세계에서 사라 질 것이다. 1. 들어가는 말
2.
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공사혼합형 사내문화
11. 민영화 이후 수익률에 관해
12. 흡연과 조직문화
13. 노조
14. KT&G가 원하는 인재상 1. 들어가기
1) 기업 선정 이유
2) 기업 소개
2. 개념 정리 및 정의
1) 공기업
2) 민영화
3) 한국 담배 인삼 공사의 민영화
4) 조직
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KT&G 제 20기 1분기 보고서(2006년 5월) Ⅰ서론
Ⅱ본론
1. 공기업의 민영화
(1) 공기업의 비효율성
(2) 민영화의 의의
(3) 주식매각에 의한 민영화
2. 한국담배인삼공사의 민영화
(1) 민영화 추진 배경
(2) 민영화 추진 과정
1) IMF 이전
2) IMF
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담배의 국내 시장 진입 기회 제공 역시 공사로서의 부정적 측면에 의해 나타난 결과라 할 수 있을 것이다.
결국 공사기업으로서의 효율성 및 경쟁력 강화 등을 꾀하다가 결국 2002년 민영화되어 KT&G와 한국인삼공사로 분리되어 보다 효율적이
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