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소청삼사 이몽은약.
‘앞에 하비를 잘못 지켜 3일을 청하였으니 이미 허락한다는 은혜를 입었습니다.’
今探知故主見在袁紹軍中, 回思昔日之盟, 豈容違背?
금탐지고주견재원소군중 회사석일지맹 기용위배?
‘지금 오래된 주인[유비]이 원소
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위
공무원 〉 경력직 공무원 〉일반직 공무원 〉 사회복지직렬
2. 사회복지전담공무원의 법적 권리
1) 신분상의 권리
⑴ 신분을 보장 받을 권리
⑵ 처분 시 처분사유 설명서를 교부받을 권리
⑶ 소청제기의 권리
⑷ 행정소송 제기의 권리
2) 직
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위원회에 심사 또는 재심사를 요구할 수 있다. 다만 국무총리 소속 중앙
징계위원회의 의결에 대해서는 그 징계위원회에 심사 또는 재심사를 청구한다.
또한 징계의결에 불복하는 징계혐의자는 소청(訴請)을 제기할 수 있다.
5. 징계제도 운영
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윤리의 실태
1) 연도별 국가청렴도(CPI) 현황
2) 공무원의 부패 수준 인식
3) 공직자 징계 실태
4) 공직자 소청 실태
4. 우리나라 공직자 윤리의 문제점
5. 공직자 윤리 문제점의 개선방안
Ⅲ. 결론
< 참고자료 >
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위원회는 행 정수반으로부터 독립됨
㉣ 소청심사위원회(공무원의 권익보장 및 신분보장을 위한 상설, 합의제 의결기 관으로서 행정자치부내에 설치하지만 행정자치부장관으로부터는 독립되었다.
준사법적인소청, 심사, 의결이 행해진다.)
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위분류제 도입
3. 근무성적 평정의 과학화
4. 근무성적 평정에 대한 공무원 의식 개혁
제 3 절 일반적 공무원 평정제도의 개선방안
1. 처우중심에서 다목적 평정제도로
2. 평정제도와 보상체의 연계강화
3. 획
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위분류제 도입
3. 근무성적 평정의 과학화
4. 근무성적 평정에 대한 공무원 의식 개혁
제 3 절 일반적 공무원 평정제도의 개선방안
1. 처우중심에서 다목적 평정제도로
2. 평정제도와 보상체의 연계강화
3. 획
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위반, 직무상의 의무 위반 및 태만, 위신 손상 행위
- 정년 : 연령이라는 공무원 개인의 사유가 정부의 목적에 부합되어 일어나는
강제퇴직
- 감원 : 개인에게는 사유가 없어도 정부 사정에 의해 강제 퇴직
- 구제절차로서의 소청 : 불이익 처분
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위원회에 노동쟁의를 조정중재하기 위하여 공무원노동관계조정위원회를 둠(안 제12조).
- 공무원이 노동위원회에 부당노동행위구체신청을 한 경우에는 공무원법상의 소청심사청구를 할 수 없도록 함(안 제14조).
- 노동조합및노동관계조정
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소청도·연평도·우도의 5개 섬 북단과 북한 측에서 관할하는 옹진반도 사이의 중간선을 말하는데, 북위 37。 35＇과 38。 03＇ 사이에 해당한다. 1953년 설정 이후 1972년까지는 북한도 이 한계선에 전혀 이의를 제기하지 않고 준수함으로써 남북
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