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론의 문제에 따른 대안
1. 신공공관리론 수용의 가능성 문제
2. 뉴거버넌스론 - 신공공관리론의 대안이론 [1]
3. 시민재창조론 - 신공공관리론의 대안이론 [2]
Ⅴ. 신공공관리론이 어떤 방향으로 변화되는 것이 바람직한가에 대한 본인의 견
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<주요국의 NGO현황과 제도>
<시민참여와 행정>
<국가개혁의 견인차- 시민운동의 역할>
<비영리부문은 무엇인가? 그리고 그
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시민을 대할 수 있게 하려면 관리자들이 공무원에 대한 존경심을 가져야 한다고 보는 것이 신공공서비스의 관점이다.
(3) 비교
① 공통점
정부재창조론과 시민재창조론은 모두 민간기업에서 중시하는 효율성이 공공부문에서도 중요하다는 가
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론적 기초
현실주의
신자유주의, 신공공관리
공동체주의, 참여주의
분석수준
조직 내
조직 내
조직 간
혁신의 초점
정부재창조(미국)
시민재창조(영국)
참여의 형태
자원봉사주의
시민주의
신공공서비스(NPS; New Public Service) (급)
- 시민을 고객
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시민, 기업 등 참여)
고객지향
관리방식
임무중심
조직내 분석(정부만의 재창조)
분석수준
조직간 분석(정부 + 시민단체까지 재창조) 『 목 차 』
Ⅰ. 신공공관리론의 접근
1. 신공공관리론의 접근
2. 신공공관리론의 배경
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