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영국경찰이 시사하는 장점을 받아들여 점진적 개혁을 추구하여 선진경찰조직이 될 수 있도록 노력하여야 할 것이다.
⊙참고자료
신현기 외 8인 - 비교경찰제도론, 법문사
이윤근 - 비교경찰제도론, 법문사
신현기,이영남 공저 - 경찰인사관리
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관리능력 등이 중시되고 있다.
Ⅷ. 결 론
지금까지는 영국 경찰을 중심으로 인사관리제도에 관해 알아보았다. 우리나라의 인사관리제도에 비교해 보면 경찰조직이라는 특성 때문에 비슷한 점도 많았지만 지역적 특성과 역사적 사실의 차이로
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경찰관의 모집 계획을 수렴하여 적용해야 할 것이다.
- 출 처 -
미국과 영국의 비교경찰제도에 관한 연구 = (A) Study on Comparison Police System Of U.S.A And U.K.
장국환, 경운대학교 산업정보대학원 [2003]
제3장 경찰조직의 인사관리 / 제1절 미국경찰의
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경찰관련학과의 졸업생들을 대거 유인한다면 조직의 통합성과 효과성을 높일 수 있을 뿐 아니라 전반적인 경찰관의 자질을 높일 수 있을 것입니다.
출처
1) 경찰인사관리론(법문사 / 신현기 저)
2) 국회도서관(미국과 영국의 비교경찰제도에
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관리하게 함으로써 경찰 민주화를 촉진, 정착시킨다.
정책결정과 집행을 분리하여 국가 및 시도 경찰위원회는 경찰사무의 일반적인 방침과 처리기준을 결정하고 이에 따라 경찰청과 시도 경찰청이 집행하도록 감독기능을 수행한다.
4. 인사
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신규채용
3. 일본의 경찰공무원 신규채용
4. 독일의 경찰공무원 신규채용
5. 프랑스 경찰공무원 신규채용
6. 우리나라의 경찰공무원 신규채용
Ⅲ. 결 론
1.개선 방안
2.경찰공무원 입직경로의 단순화
3. 경찰공무원 채용시험관리의 개선
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특채가 그렇게 많지않다는게 좀아쉬운점이다.
http://blog.naver.com/team9218?Redirect=Log&logNo=10026848826
경찰학개론 신현기저 2006년 12월 15일 발행
제3장 경찰조직의 인사관리 장국환 / 제2절 영국경찰의 인사관리 / 2.채용에서 발췌. 없음
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인사기관>
1> 의의
2> 각국의 중앙인사기관
1. 영국
2. 미국
3. 일본
4. 한국의 중앙인사기관
4> 중앙인사기관의 기능
5> 부처 인사기관과 지방자치단체의 인사기관
6> 경찰인사관리기관
7> 경력직과 특수경력직
<국가공무원법>
1> 경력직
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경찰위원회의 동의를 얻어 경찰청장 임명(×)
2) 잉글랜드와 웨일즈
① 수도경찰청
1829년 창설부터 런던의 중요시설 및 요인경호 등의 임무로 인하여 영국경찰의 전통인 자치제경찰과는 다른 내무부장관 관리하의 특수한 경찰형태를 취했으나
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경찰 확대반대론 → 능률 본위의 발상으로써 권력남용의 우려가크고,지역주민의사적극반영못하고,범죄현장질서회복을위한 신속한조치가어렵다는 점을 강조하고 있음
@도시경찰의 관리
(1)도시경찰의 관리형태는 경찰의 능률적인 업무집행
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